工作了两年，没社保也没签合同被解雇怎么赔偿？
更新时间：2015-06-17 22:27:22人浏览
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工作了两年，没社保也没签合同被解雇怎么赔偿？
2位律师解答
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孟翔律师
盟
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
若用人单位与员工协商解除劳动合同，应当按照第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的按照一年计算，不满六个月的，则支付半个月工资。若用人单位单方面解除劳动合同，这是违法的，应当按照第八十七条的规定支付双倍赔偿金。即：按照以上计算方法得出结果后再乘以2。
2015-06-17 20:59:29
服务地区-广东佛山
你好，劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的按照一年计算，不满六个月的，则支付半个月工资。若用人单位单方面解除劳动合同，这是违法的，应当按照第八十七条的规定支付双倍赔偿金。
2015-06-17 22:27:22
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您好，如果情况属实，则可以要求双倍工资，但需及时，否则就过时效了。
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可以要求缴纳社保，并支付双倍工资。
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这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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你好，你的问题已转入人工客服z
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