拖欠工资,劳动仲裁咨询

更新时间:2015-06-13 23:48:17人浏览
问题描述:
在我在A公司做了5年,期间未签订任何劳动合同,在此期间公司一直由我叔叔承包经营,15年年初,我叔叔与公司产生经济纠纷,不再承包经营,并离开公司,(期间公司法人一直是我叔叔名字,由于当时招商引资问题法人有我叔叔担任,实际投资人和我叔叔有其他条款协议),并通知我和其他5个被解雇,现公司拖欠我和其他5个一个月工资不发;向公司索要工资,现在的公司的意思说,向之前承包人索要,后者等原承包人(我叔叔和公司纠纷解决才能发工资);而我叔叔那边已经说和原来公司没任何关系。现在咨询这种情况走劳动仲裁能解决吗?现在情况是公司法人还是原来承包人(我叔叔),还未过户。如申请劳动仲裁拖工资是现在公司给,还是原来承包人给;还有一直未签劳动合同被开除,涉及赔偿这一块是怎么赔偿,该由现公司赔偿还是原来承包商赔偿?谢谢!
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2015-06-09 18:19:42
吴广亚律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-137-7001-4005
你好,建议向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权
2015-06-13 23:48:17
高骏律师
服务地区-江苏苏州
你好,实际上你应该起诉你叔叔。
2015-06-09 21:46:31
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,可以向当地劳动监察大队投诉举报
2015-06-09 17:42:34
潘超律师
服务地区-江苏南京
协商不成,可申请劳动仲裁,要求公司承担责任
2015-06-09 17:31:21
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