我的劳动合同期2015年月2月22日已过，公司没有书面和口头通知我续签，2015年在3月1日到16日做了16天班，一天12小时，之后说是已合同过，我办了离职手续，但次月发工资时，我的工资才9
更新时间：2015-05-25 16:46:39人浏览
问题描述：
我的劳动合同期2015年月2月22日已过，公司没有书面和口头通知我续签，2015年在3月1日到16日做了16天班，一天12小时，之后说是已合同过，我办了离职手续，但次月发工资时，我的工资才950元多，去问才记10天工资，看是主管故意扣我工资6天工资，而在职同岗位同事正常16天工资要在2200--2300元，算工时的主管故意叫我上查工时，为难我，而上面经理的叫我回主管查，都在脱口，我好难过，我老实被他们欺负....我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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