迟到算违反劳动法吗?

更新时间:2015-05-16 06:56:16人浏览
问题描述:
连续迟到多次(加班时)公司辞退员工不赔偿算违反劳动法吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
这个要看你们公司的规章制度是如何规定的
2015-05-16 06:56:16
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