我在现公司工作已十年了，现公司为了精简人员，要把我调到别的车间去，而我因身体原因而不能胜任工作，领导就叫我自已辞工，请问这样是否已违反劳动合同，是否可以得到双倍经济赔偿;另外在工作中受过工伤
更新时间：2015-05-01 16:40:39人浏览
问题描述：
我在现公司工作已十年了，现公司为了精简人员，要把我调到别的车间去，而我因身体原因而不能胜任工作，领导就叫我自已辞工，请问这样是否已违反劳动合同，是否可以得到双倍经济赔偿;另外在工作中受过工伤(评为十级伤残j可以得到哪些补偿?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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