劳动合同和病假
更新时间：2015-04-21 20:18:13人浏览
问题描述：
我1988年参加工作，现在合同到期了，但我现在休病假在家，已休2个月，单位说只和我签到我医疗期满，然后到期在做医疗鉴定，再签无固定期合同，不签就解除合同，请问这合理吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-山东济南
你好：
1、签订无固定期限劳动合同对你是有利的；
2、合同到期后，单位应该续签或者解除合同，都是合理的；
3、你的顾虑是什么？
4、若需法律帮助，欢迎来电咨询或预约面谈为你进行详细的分析和解答。
2015-04-21 20:18:13
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你好：
1、签订无固定期限劳动合同对你是有利的；
2、合同到期后，单位应该续签或者解除合同，都是合理的；
3、你的顾虑是什么？
4、若需法律帮助，欢迎来
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大体是一年的工龄补偿一个月的工资。详情来电话咨询或面谈。
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