未毕业学生实习期未签订劳动合同算违反劳动法吗
更新时间：2015-03-25 16:54:45人浏览
问题描述：
2014年6月份我们录用了一个未毕业的大学生，当时未签订劳动合同，后来公司经营不善，频临倒闭，故辞退该员工。后来该员工告到劳动局，说我未与之签订劳动合同，要求赔偿。请问，一位未毕业的学生，是来公司实习的，我们没签订劳动合同是违反劳动法的吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期不签订劳动合同违法
核心内容：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。自你上班之日起，与用人单位建立
劳动合同订立
人浏览
没有签订书面劳动合同并不影响劳动关系的建立，双方从实际用工之日起即建立了劳动关系，工资支付周期最长不得超过一个月，拖欠克扣工资可向当地劳动监察部门投诉或提起劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
未毕业不能签劳动合同？
案例回放小何是一名全日制高校应届毕业生，明年6月即将从大学毕业。由于如今的就业市场竞争激烈，学校也允许应届生在最后一学年尽快找到工作。今年11月，通过大型招聘会
劳动合同订立
人浏览
未毕业不具备签订劳动合同资格
就业协议和劳动合同有着本质的区别。就业协议是针对在校学生设计的，由学校、用人单位和学生三方共同签署后才能生效的协议。而劳动合同是学生毕业之后作为劳动者个体与用人
劳动合同订立
人浏览
一般来说是不能签的。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位申请工伤认定时限为自受伤之日起30日，工伤职工及其近亲属和工会申请工伤认定时效为1年。人社局作出工伤认定时限自受理之日起为60日。《工伤保险条例》第十七
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
据悉，目前有许多劳动者因与用人单位未签订书面劳动合同，遇到纠纷后，无法证明与用人单位存在的劳动关系，使维权陷于被动，也无法得到新劳动合同中关于双倍工资的索赔。在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依据《劳动合同法》签订劳动合同时，应注意以下事项。劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签订劳动合同可以要二倍工资
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
实习的，并非存在劳动关系的，不属于违反劳动法的规定。具体要看双方的法律关系。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
结合具体情况综合考虑。建议当面咨询律师。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
学校不退学费可以报警。但学校不退学费属于民事纠纷。一般可以通过以下方式处理：1、学校不退学费，缴纳学费者可以通过与学校协商的方式处理；2、学校不退学费，缴纳学费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，出现租赁合同中解除合同的情况您可以直接解除合同，若合同没有约定，您可以和商场协商解除合同，否则您单方解除合同的话，会构成违约，要承当违约责任。建议您谨慎处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
你好 请问下具体情况如何的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：这个要看具体的情况,如果是买房违约,那定金是退不了的。如果问题出在卖方,定金有退的可能,要看具体的情况。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百八十六
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
法律分析：具体退不退要看和对方当事人签订的合同是怎么规定的，可以和对方当事人进行协商。法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百八十三条承诺生效时合同成立，但是法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是不是已经超过合同约定的租赁期限了？他如果继续租赁你继续收租，那么可以重新签订租赁合同，如果你想让他走，协商不成可以起诉解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
物业公司到期实际上是自动顺延的，如果不想续签一定要提前召开业委会罢免物业公司
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
我愿意出违约金，租客不原意搬走需要怎么处理，你好，可以协商沟通处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
