我可以要求双倍赔偿吗？
更新时间：2015-03-03 16:56:50人浏览
问题描述：
我爱人在一家幼儿园托班至去年5月10工作到2015年2月28日，因单位一直未与我爱人签订书面劳动合同，所以她提出辞职，但老板说必须再干满30天才能走，否则算旷工。去年5月到今年2月10个月时间只发了3个月保险，我可以提出双倍赔偿吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，这个你可以找劳动局投诉
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你好，这个你可以找老板协商处理的哦
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