10年合同未续签后
更新时间：2015-01-09 14:41:38人浏览
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1位律师解答
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邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好，如果因为单位的原因解除劳动合同的应向员工支付经济补偿金。
这个2倍工资是指员工入职后一个月内用人单位未与之签定劳动合同的，入职后一个月到最终签订劳动这段时间员工可要求2倍工资。
2015-01-09 14:41:38
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