我是内蒙赤峰市翁旗公路管理工区的职工，到了放假这5个月每个月的工资就还有1000元了，请你给我打这官司可以吗？
更新时间：2019-10-08 10:03:24人浏览
问题描述：
我是内蒙赤峰市翁旗公路管理工区的职工，我单位从1986年就无故冬天给我们放假，工资最好时按百分之五十发给我们，我们难以生活，就以我的工资为例，我全工资是2002元，到了放假这5个月每个月的工资就还有1000元了，我在交房贷900元，我如何生活呢？我找过有关领导者问过，要过工资，也问过是哪的规定给我们放假的，又是哪儿让百分之五十发给我们工资的，他们回答不了，我又不知找哪儿能说说这事，没办法才找你们给我管一下，，看哪何办才好，我们全体养路工人100多人，会谢你的，打官司也可以，我们出证具和相关的证明等，，这事都25年多了吧，算一下也不理小事了，对我们这些养路工来说被克扣的工资算一下也不是小数了，，请你给我打这官司可以吗？我是内蒙赤峰市翁旗公路管理工区的职工，到了放假这5个月每个月的工资就还有1000元了，请你给我打这官司可以吗？
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
2019-10-08 10:03:24
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