我离职后的第三个月,请问离职当月不计算绩效工资,这个是合法的吗?

更新时间:2019-08-20 23:08:07人浏览
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我离职后的第三个月,工资才发下来。工资数目中不包含离职那月的绩效工资?请问离职当月不计算绩效工资,这个是合法的吗?我离职后的第三个月,请问离职当月不计算绩效工资,这个是合法的吗?
3位律师解答
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1、工伤到工伤认定书下来期间,如果劳动者仍在医疗期内的,用人单位应支付工资的,如果过了医疗期的,只能按事假处理的。
2、《工伤保险条例》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2019-08-20 22:51:48
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2019-08-20 22:58:12
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