深圳最低工资上调 2014年调至1808元
导读：
核心内容：27个地区调整了最低工资标准，平均调增幅度为17%，深圳市人社局公布最新消息，明年2月1日开始，深圳将实施新的最低工资标准。深圳市2014年全日制就业劳动者最低工资标准为1808元/月；非全日制就业劳动者小时最低工资标准为16.5元/小时。最低工资上调，与最低工资标准相关的多项社会保险费缴费标准有什么变化？以下就由法律快车小编为您整理最新的各项社会保险费计算公式。
明年2月1日开始，深圳将实施新的最低工资标准：全日制就业劳动者为每月1808元，非全日制就业劳动者为每小时16.5元，两项标准相较去年涨幅均超过13%。昨日，深圳市人社局正式公布了这一消息。
深圳市2014年全日制就业劳动者最低工资标准：1808元/月；非全日制就业劳动者小时最低工资标准：16.5元/小时。新标准自2014年2月1日起实施。而与最低工资标准相关的多项社会保险费缴费标准也将提高，同时失业救济金也将上调到1446.4元/月。
市人社局相关负责人表示，最低工资标准调上去了，加班费的计算基数、参加社会保险的计算基数也得跟着标准上调，至少应以最低工资为基数计算。
计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。以最低工资标准为基数计算，平时、休息日、法定节假日的加班工资分别不得低于15.58元/小时、20.78元/小时、31.17元/小时；休息日、节假日加班的加班工资分别不得低于166元/天（1808元÷21.75天×200％）、249元/天（1808元÷21.75天×300％）。
养老保险计算基数也将产生变化。职工参加养老保险的缴费基数以员工的月工资总额为基数，但最低不得低于市最低月工资标准，也就是说职工养老保险缴费最低不得低于379.68元/月（1808元/月×21%），其中个人缴费144.64元/月（1808元/月×8%），企业缴纳235.04元/月（1808元/月×13%）。
失业保险的缴费标准为：本市月最低工资标准×3%，按照新标准需缴费54.24元/月（1808元/月×3%），其中用人单位缴2%（即36.16元），职工缴1%（即18.08元）。失业救济金也上调了，为本市月最低工资标准的80%，即1446.4元/月。
据介绍，适度调整提高最低工资标准，是深圳贯彻十八大和十八届三中全会关于“千方百计增加居民收入、着重保护劳动所得、增加低收入者收入，努力实现劳动报酬增长和劳动生产率提高同步”的具体举措；这也是深圳产业转型升级的配套措施。[page]
深圳将实施新的最低工资标准中全日制就业劳动者和非全日制就业劳动者最低工资标准调整相较去年涨幅均超过13%。相比今年最低工资逾6%的涨幅，明年的最低工资上涨明显加大。
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