台风天外出工作受伤怎么赔？手把手教你主张工伤赔偿
导读：
台风天外出工作，像新闻工作者、交警要外出工作或者抢险救灾，他们在这期间受伤了，能否算工伤？普通职工在上下班路上受伤害的，算工伤吗？受工伤的劳动者应该怎么申报工伤保险赔偿？首先应进行工伤认定、劳动能力鉴定、申领工伤保险待遇等，接下来法律快车小编为您一一介绍。
一、抗击台风受伤是工伤吗
台风天因工作或抢险救灾所受的伤，应当认定为工伤，可享受工伤保险待遇。如果在工作时（非上下班途中），因树木倾倒、花盆坠落、高空坠物等原因导致受伤，受伤员工既可以主张工伤待遇，还可以向侵权人主张民事赔偿责任。因第三人侵权造成伤害并构成工伤的，受害人可以获得工伤待遇和侵权赔偿双重赔偿待遇。
二、休假期间抢险救灾受伤视为工伤
根据《工伤保险条例》第15条相关规定：职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，视同工伤。可以按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇。因为抢险救灾情形进行的工伤认定，不受工作时间、地点限制。
三、受工伤怎么申报工伤保险赔偿
在工作中受伤之后，在采取措施及时救治后，首先要进行工伤认定。及时按规定向人力资源和社会保障局（人社局）办理工伤认定，向市劳动能力鉴定委员会（劳鉴委）进行劳动能力鉴定，向社保经办机构申领工伤保险待遇。
具体步骤如下：
1、申请工伤认定
在事故伤害发生30日内，可先由用人单位向当地人社局提出工伤认定申请，如单位超期申报将要承担该期间的工伤待遇费用。如用人单位未按规定申报的，工伤职工或近亲属、工会组织可以直接向当地人社局提出工伤认定申请。
工伤认定申请期限为一年，申请材料包括工伤认定申请表、医疗诊断证明（或职业病诊断证明书）、劳动关系证明材料等。
2、进行工伤认定
一般情况下，工伤事故要符合“三工原则”，即在工作时间，工作场所及因工作原因造成的伤害。人社部门受理工伤认定后，经调查核实，应在60日内作出工伤认定决定。
3、进行劳动能力鉴定
劳动能力鉴定是确定工伤保险待遇的重要依据。经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工或近亲属应当在医疗终结期满30日内，向市劳鉴委申请劳动能力鉴定，并提供工伤认定决定和工伤医疗有关材料。
经鉴定，可以确定伤残等级和生活护理等级；伤残等级分10个等级，1级最重、10级最轻；生活护理等级分4个等级，1级最重、4级最轻。自鉴定结论作出1年后，如果伤残情况发生变化的，可以向劳鉴委申请复查鉴定。
4、到当地社保部门申请赔偿金
经劳动能力鉴定后，劳动者可以向当地社保部门申报工伤待遇。
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四、工伤保险纠纷怎么解决
1、如果不服工伤认定结论、核定工伤待遇的
可以自收到结论60日内申请行政复议，经行政复议仍不服的，可以再依法申请行政诉讼；也可以自收到结论3个月内向人民法院直接提起行政诉讼。需要注意的是，超过相应的期限，将丧失行政复议或行政诉讼的救济权利。
2、如果是不服劳动能力鉴定结论的
可以自收到初次鉴定结论15日内向市级劳鉴委申请复查，对复查鉴定结论仍不服的，可以自收到复查结论15日内向省级劳动能力鉴定委员申请再次鉴定；也可以自收到初次鉴定结论15日内直接向省级劳动能力鉴定委员申请再次鉴定。
省级劳鉴委作出的鉴定结论为最终结论，不能再进行重新鉴定。需要注意的是，超过相应的期限，将丧失再次鉴定的救济权利。
3、如果职工与单位之间发生工伤待遇争议的
按照劳动争议规定处理，即双方可以自行协商解决；不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以申请调解；也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；如对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起民事诉讼。
实践中，也有不少单位没有给员工买工伤保险，导致员工在发生工伤后，无法享受工伤保险待遇。
这个时候，你仍然可以像前面所说的，进行工伤认定、劳动能力鉴定，确定伤残等级后，可以根据《工伤保险条例》和各地的具体规定核算应当享受的工伤待遇，向单位主张，单位拒不支付的，你还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向法院起诉。
（责任编辑：汤先森）
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引用法条
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