你好,对于你提问的有关经济性裁员怎么赔偿的问题,根据我国劳动合同法的规定,用人单位单方面解除劳动合同的,需要按照劳动者在单位工作的年限及你想那个赔偿,满一年的支查看全部>
单位辞退员工,需根据员工在单位的工作时长来决定赔偿金额了 查看全部>
单位裁员时需要提前一个月发出通知,用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工查看全部>
您好!您可以去申请劳动仲裁。查看全部>
公司经营状况不好、达到严重困难程度,且符合裁员条件和法定程序的才可以裁员。具体程序包括提前三十日向工会或者全体职工说明情况,并提供有关生产经营状况的资料,未提前查看全部>
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