针对借调人员工资发放有没有明文规定,借调人员工资应该怎么发放。有人事借调通知的情况下,工资能否让借调单位承担
你好:申请劳动仲裁解决查看全部>
借调之后有没有绩效奖金要根据公司规定确定。绩效奖金,也称一次性奖金,绩效工资的实质是“岗位价值押金”。是根据员工的绩效考核结果给与的一次性奖励,即企业在人岗不完查看全部>
拖欠的工资到底该谁发放,单位如果发是在岗工资还是社保发放的工资标准
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当查看全部>
你好,我是借调员工,签了劳动合同没有签借调合同,在借调期间的加班工资借调单位一直不发怎么办呀
如果单位因工作需要,确需借调,必须按照管理权限向组织、人事部门申请,借调期限不得超过2年。超过借调期限的借调人员,原单位不得继续发放工资,不得进行考核。对于以往查看全部>
1.借调人员是指因工作需要暂时从其他单位借调工作人员到区纪委监察委机关执行指定工作的行为。 ... 2.借调人员条件 (一)中共党员,行政机关、事业单位在编查看全部>
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