员工擅自离职

更新时间:2013-01-16 22:28:52人浏览
问题描述:
工厂工人在没有提出辞职,也没有任何理由的情况下擅自离职,现在反倒劳动局告公司不发放工资,怎么解决
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
乔方律师 咨询我
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
辞职违反程序和不发工资是两回事,如果工厂没有发工资就应当发给他,如果违反程序辞职造成了工厂损失的,工厂也可以要求他赔偿。
2013-01-16 15:49:24
龚成立律师
服务地区-湖北武汉
员工擅自离职,如果给公司造成了损失,可以要求员工赔偿。但员工付出劳动应得的工资,公司应该支付。
2013-01-16 22:28:52
董毅智律师
服务地区-辽宁大连
辞职违反程序和不发工资是两回事,如果工厂没有发工资就应当发给他,如果违反程序辞职造成了工厂损失的,工厂也可以要求他赔偿。
2013-01-16 16:36:14
汪文律师
服务地区-湖北武汉
可以聘请律师应诉,更好的维护权益。
2013-01-16 15:25:26
曹红玲律师
服务地区-湖北武汉
辞职违反程序和不发工资是两回事,如果工厂没有发工资就应当发给他,如果违反程序辞职造成了工厂损失的,工厂也可以要求他赔偿。
2013-01-16 13:53:45
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