公司裁员事件
更新时间:2011-12-18 00:26:37人浏览
问题描述:
我1996年进厂至今,2005年公司才开始帮我买养老金,现公司裁员需解雇我,2009年我签的是无固定期合同,现公司解雇我赔偿一年赔半个月。我不同意,现公司跟我谈话如我不同意就每天只能上八小时,如果做错事就要扣分,半年内就能扣完十分,到时候就无赔偿解雇我,问题是我的工作是生产质检最容易出问题的,我该如何维护我的权益。公司这种谈话是否属于威胁
2位律师解答
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