我在一家玻璃厂上班,工厂和我协商,并且在我受伤期间,也没有任何赔偿,请问我该怎么和他们协商呢

更新时间:2019-09-21 20:26:59人浏览
问题描述:
您好,我在一家玻璃厂上班,每个月工资是3800到4000之间,在上班期间,因工作,将脚腕的筋割断了,在养伤期间,工厂和我协商,没有让我住院,只是做了一个缝合手术,并且在我受伤期间,我的工资按每个月2千元发放,也没有任何赔偿,请问我该怎么和他们协商呢
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐翔律师
服务地区-湖北武汉
您好,可以要求伤情鉴定,请问是否有工伤保险?
2019-09-20 09:51:17
平台特邀律师 咨询我
已帮助145952人 · 响应时间 平均3分钟内
工厂受伤,认定为工伤后的赔偿项目包括:
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3、造成死亡的赔偿
丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
4、职工下落不明的情况
职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目,要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
2019-09-21 20:26:59
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助160289人 · 响应时间 平均4分钟内
1、是工伤,享受工伤待遇。建议先进行工伤认定(单位在一个月内不申请的,劳动者可自己申请),再进行劳动能力等级鉴定,然后申请劳动仲裁要求赔偿。2、赔偿项目:医疗费、停工留薪工资、一次性伤残(工亡)补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、护理费、交通住宿费等等。3、以上项目需要结合工伤等级、工资、停工留薪期等计算,如需帮助,请来电咨询或者面谈。4、温馨提示:请勿相信中介黄牛,黄牛收费高且不专业,私下鉴定无效,建议委托专业律师。
2019-09-21 08:02:20
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助83004人 · 响应时间 平均1分钟内
立即申请工伤认定 能维护合法权益 参考 工伤保险条例  第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。   停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。   生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。   依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。   用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
2019-09-20 05:54:42
郭庆梓律师
服务地区-湖北武汉
您好,您可以做工伤鉴定的,然后根据鉴定结果与公司索要赔偿,协商不成可以诉讼,具体情况您可以与我详谈。
2019-09-20 17:01:07
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
你好,签劳动合同了吗?属于工商的话享受工伤待遇。
2019-09-20 09:40:28
杨谦律师
服务地区-湖北武汉
你好,请问你是何时受伤的?
2019-09-19 22:11:15
今天是第五天
追问 2019-09-19 22:15:54
你好,请问在医院做了伤残鉴定嘛?尽快做伤残鉴定。
追答 2019-09-23 13:48:09
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