我们的工资中介是以小时工计算的算下来这边拿了3800快钱黑吃了100多少钱这种情况如何打官司
更新时间：2019-05-28 12:34:50人浏览
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你好我们的工资中介是以小时工计算的算下来这边拿了3800快钱黑吃了100多少钱这种情况如何打官司
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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工资，包括底薪、佣金及额外津贴等。
底薪：是用人单位和劳动者协商后，由用人单位每月每期固定支付劳动者报酬金额。
佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，按其个别员工的营业额，多劳多得的。
津贴：包括交通津贴、房租津贴、电话补贴、午餐补贴等。
法律链接：《工资支付暂行规定》第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
底薪：是用人单位和劳动者协商后，由用人单位每月每期固定支付劳动者报酬金额。
佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，按其个别员工的营业额，多劳多得的。
津贴：包括交通津贴、房租津贴、电话补贴、午餐补贴等。
法律链接：《工资支付暂行规定》第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
2019-05-28 12:34:50
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诉讼费包括：案件受理费、申请费和其他诉讼费用三种。
先说说案件受理费。法院决定受理民事案件时，起诉方当事人按照法律规定向法院交纳的费用就是案件受理费。
案件受理费又可分为财产案件受理费和非财产案件受理费。
财产案件受理费
如果您打的是债务、合同纠纷等因财产争议而引起的民事官司，那么，应该按照争议财产数额的一定比例交纳诉讼费，也就是说，您请求的财产数额越高，为此支付的诉讼费用也就越高。这也就是为什么同样的合同纠纷案件，有的诉讼费只有几百元，有的诉讼费却高达几万元的原因。诉讼费的交纳，法律有着严格的规定和相应的计算公式，这里，我们向您介绍一种速算公式，您可以参考一下，算一算打官司要花多少钱。
速算方法：
1千元以下 50元/件
1千元至5万元 标的数╳0.04+10元
5万元至10万元 标的数╳0.03+510元
10万元至20万元 标的数╳0.02+1510元
20万元至50万元 标的数╳0.015+2510元
50万元至100万元 标的数╳0.01+5010元
100万元以上 标的数╳0.005+10010元
先说说案件受理费。法院决定受理民事案件时，起诉方当事人按照法律规定向法院交纳的费用就是案件受理费。
案件受理费又可分为财产案件受理费和非财产案件受理费。
财产案件受理费
如果您打的是债务、合同纠纷等因财产争议而引起的民事官司，那么，应该按照争议财产数额的一定比例交纳诉讼费，也就是说，您请求的财产数额越高，为此支付的诉讼费用也就越高。这也就是为什么同样的合同纠纷案件，有的诉讼费只有几百元，有的诉讼费却高达几万元的原因。诉讼费的交纳，法律有着严格的规定和相应的计算公式，这里，我们向您介绍一种速算公式，您可以参考一下，算一算打官司要花多少钱。
速算方法：
1千元以下 50元/件
1千元至5万元 标的数╳0.04+10元
5万元至10万元 标的数╳0.03+510元
10万元至20万元 标的数╳0.02+1510元
20万元至50万元 标的数╳0.015+2510元
50万元至100万元 标的数╳0.01+5010元
100万元以上 标的数╳0.005+10010元
2019-05-18 20:26:22
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第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2019-05-17 10:10:25
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