工资不要了。现在老板以我微信为由不付我一分钱。我真的一分工资也拿不到吗?

更新时间:2019-04-15 07:07:04人浏览
问题描述:
你好!我在一家私人小厂做了一个月和老板闹矛盾离开厂了。因为当时生气在微信上对老板说我不干了,工资不要了。现在老板以我微信为由不付我一分钱。叫我去告他也行。我真的一分工资也拿不到吗?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个 月书面申请,单位一般不 提供补偿,但支付工资。如有争议,可申请劳动仲裁
2019-03-26 10:25:24
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
有证据工作了,可以,投诉当地劳动监察大队
2019-03-26 12:22:39
孙侠律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-1661-9612
不合理。但是合同期需要提前三十日。
2019-03-29 17:50:20
韦勇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-182-0218-4639
你好,可以拿得到的
2019-03-25 23:24:40
平台特邀律师 咨询我
已帮助138510人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者没有按照正常辞职程序辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。《工资支付暂行条例》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2019-04-15 07:07:04
张清涛律师
服务地区-上海上海
可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
2019-03-25 22:46:33
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
不合理。但是合同期需要提前三十日。
2019-03-25 22:45:03
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