有位员工离职,企业多转工资,后面不接怎么处理
更新时间:2019-01-19 11:57:12人浏览
问题描述:
你好,有位员工离职,企业多转工资,员工第一次接电话,后面不接怎么处理
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职后公司不发工资如何处理
不少劳动者在辞职后遇到过公司找各种理由不发工资的情况,由于劳动者的弱势地位,很多劳动者在遇到这样的情形时不知道要如何才能要回自己的工资。其实,可以通过以下几种方
辞职
人浏览
如果公司变相逼员工辞职,按照《劳动合同法》第八十七条规定:“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如有这种情况发生,你要与其他一同被拖欠工资的工友们一起,搜集和保留对方拖欠工资的具体事实和确凿证据,派代表到当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉,请他们帮助你们
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个是可以劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。一、如果是给用人单
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
您好 ,可以到劳动局申请劳动仲裁
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
应提前30日书面通知单位解除劳动合同,时间到走人要求结算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:小区的水费,包括电费,都是到物业处去缴纳,因为物业有代收水费和电费的责任。法律依据:《物业服务收费管理办法》第八条物业服务收费根据物业类型、收费性质的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:土地租赁费用标准主要参照地段的等级和年税额进行计算。具体:一等地段年税额4元平方米;三等地段年税额1元平方米;五等地段年税额0.6元平方米。除此之外租
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
法律分析:是否需要付违约金,要具体情况具体分析。《中华人民共和国劳动合同法》规定只有两种情形需要支付违约金:1、用人单位为劳动者提供专项培训费费用,对其进行专业
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合同违约金确实存在上限。根据《民法典》规定,违约金数额不应超过实际损失的30%,超出部分可能不会被法院或仲裁机构支持。如果违约金过高,违约方可以请求法院或仲裁机
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好,这边签订了购车合同了吗,按合同约定的进行
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
下午好,这个情况是可以追究的啊
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好, 不能,若有未尽事宜,可来电详询。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好7,具体什么情况?需要了解详细情况
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询