劳动者需签写几次劳动合同才能是长期合同
更新时间：2018-10-13 11:23:22人浏览
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劳动者需签写几次劳动合同才能是长期合同
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孟翔律师
盟
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有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条 和第四十条 第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
2018-10-13 11:23:22
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您好，可以的，稍后联系了解细节，谢谢
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你好，可以向消协投诉的。
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