签合同是五年，违约金5000，如果我是旷工被辞退还要赔违约金吗，或者有什么其他的方法不赔违约金
更新时间：2018-07-18 14:21:50人浏览
问题描述：
我是建筑行业的，签合同是五年，违约金5000，培训5000，如果我是旷工被辞退还要赔违约金吗，或者有什么其他的方法不赔违约金
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
不用赔偿违约金。除非你有服务期条款。
根据我国《劳动合同法》第二十二条：劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金;二十三条：对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金;二十五条：除本法第22条和23条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者支付违约金。
2018-07-18 14:21:50
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