3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东珠海
超过一年没有签订劳动合同，视为双方签订无固定期限合同，不能要求双倍工资补偿。但可以享受无固定期限合同待遇，比如公司不能随意解除合同等。
2018-04-16 11:27:05
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