在工厂上班期间左手二指断了一节,公司只给了5000元医疗费用,养伤二个月以没有工资,请问这样对吗?

更新时间:2017-05-29 10:44:50人浏览
问题描述:
在工厂上班期间左手二指断了一节,公司只给了5000元医疗费用,养伤二个月以没有工资,请问这样对吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王常青律师
服务地区-福建福州
先去人社局申请工伤认定,后做伤残等级评定。单位应支付病假工资
2017-05-28 21:36:10
李剑敏律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-159-8070-2282
不合法,需要支付医疗费、误工费、护理费、伤残赔偿金
2017-05-28 21:03:53
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
养伤二个月以没有工资, 这样不对
2017-05-29 10:44:50
邱桂福律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-189-5919-8912
建议及时申请工伤认定。
2017-05-28 22:03:35
林鸿传律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-158-0607-2491
建议及时申请工伤认定
2017-05-28 22:46:17
李丹律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-139-5029-8301
应支付工资。
2017-05-29 08:53:28
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这个根据工资算的
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