签了劳动合同辞职申请交公司不走，也一个月走后，我还可以从事该行业吗？
更新时间：2017-03-29 16:42:12人浏览
问题描述：
签了劳动合同辞职申请交公司让不走，也一个月走后，我还可以从事该行业吗？我没签过什么保密协议老板还说他们同意走了，也发现我从事该行业就仲裁我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
不签合同可随时提出辞职吗？
网友你好：我在一家港资工厂做美工一职，进厂已一年多一个月去年1月1号，当时我的试用期是三个月，而我却是六个月后才转正的。但转正并不是就签了合同，也就是从7月开始
合同解除和终止
人浏览
最好留下证明你在那工作的证据再走
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
刚签劳动合同，就被骗签辞职申请
用人单位在订立劳动合同的当天，就欺骗劳动者签署了辞职申请。劳动者莫名其妙被辞职后，将单位告到法院。昨天，建邺法院经审理，认定这份辞职申请无效。去年9月，市民小杨
解雇辞退
人浏览
没签劳动合同就可以随时辞职吗？
我在长沙爱车港汽车美容百货有限公司工作了5年，但公司一直未与我签订劳动合同，也没有给我买保险。现在我想辞职，老板以各种理由推脱，昨天我们还因此发生了争执。彭小姐
合同解除
人浏览
您好，正式员工辞职需要提前30天提出申请，否则因为员工提前辞职而造成的损失员工需要作出赔偿。需要提醒您的是：因为用人单位没有与您签订劳动合同，您可以向用人单位主
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。没有签
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果没有签订劳动，并且已经超过一个月，那么员工可以单方解除劳动合同，并可以要求单位支付超过一个月，不超过一年内实际工作时间的双倍工资，并可以要求单位给予补偿，每
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有两种情形，一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
如果是合同到期，双方可以协商一致解除劳动关系的，没有必要直接走人，这样公司是会克扣工资的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以以公司没有签订劳动合同为由，要求公司支付双倍工资和经济补偿金。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
物业要求全额补交物业费才能收房是合理的。因为根据《物业管理条例》，业主有义务按照物业服务合同约定交纳物业服务费用。即使房屋存在质量问题，业主也不能以此为由拒交物
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好 可以详细描述一下吗
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
你好，因为什么原因要告呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果代理人按约定履行了代理义务的，代理费一般不能退。但如果代理人有违约行为或者给被代理人造成了严重损失的，被代理人可以解除合同，并要求代理人承担赔偿损失等责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好 请问下具体情况如何的呢
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，和美容院协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，应由租车公司承担赔偿损失
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，报名花了多少钱呢。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
