2位律师解答
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失业人员的退休
企业失业人员享受失业保险金届满仍未就业,且达到退休年龄时,由失业人员本人提出申请,当地失业保险机构出具证明,经劳动行政部门审批,办理有关退休手续。参见:对“关于
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1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金
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你好,各地政策可能不一样,建议咨询当地社保局。
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退休(retire),是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。2011年1月起,我国对个人提前
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咨询社保部门。
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需做劳动能力鉴定,如果完全丧失劳动能力才可以退出工作岗位,提前病退(另外病退男职工需达到50岁)。
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联系当地劳动部门。
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已签空白劳动合同,操作建议如下:1.立即与单位人事或法务联系,说明担忧,要求重新签订具体条款完整的合同;2.若单位拒绝改正,收集证据(如签字时的照片、录音等),
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您好,您的情况不属于挂靠。辞职后,可以个人续交社保。依据《社会保险法》,您应持身份证、解除劳动合同证明到社保局转为个人缴费,选择适合的档次继续缴纳。如未及时续交
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法律分析:可以继续缴纳的,直到缴满15年为止。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领
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如果求职者被招聘者要求支付培训费,应坚决拒绝。因为根据法律规定,培训费用应由用人单位承担。若用人单位坚持要求求职者支付,求职者可以选择向当地劳动监察部门举报或投
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你好 ,你可以直接不去上班。
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