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单方解除劳动合同如何赔偿?
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解除劳动合同
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(一)劳动合同法规定劳动者在本单位患职业病或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得依照本办法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同,即不能对劳
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解除劳动合同怎么赔偿
核心提示:解除劳动合同赔偿标准为经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向
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用人单位在对工伤的劳动者解除劳动合同关系时应该将工资待遇在15天内结清,如果工伤被评为伤残等级的应该在解除劳动合同关系时一次性支付应该支付的赔偿款。参照《劳动合
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每工作一年补偿一个月工资!
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如果单位无故解除你的合同,你可以要求单位支付工作期间的经济补偿金,一年工龄一个月本人标准工资,如果08年1月1日以后,已经签订过两次劳动合同的,你还有权签订无固
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同工同酬指相同岗位、相同工作量的劳动者应获得相同报酬。依据《中华人民共和国劳动法》规定,工资分配必须遵循按劳分配原则,实行同工同酬,不得因性别、年龄等因素歧视。
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法律分析:离职手续,当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法的,可以直接离职。如果单位故意刁难不让离职,可以去劳动局申诉。之后,用人单位应
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退伍军人补贴政策根据当兵的种类来划分,如果是义务兵,当兵的年限不同,对其补助的费用也不同,包括退伍补助费、医疗补助费和退伍差旅费等。一般军官、士官或文职干部退休
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您好,您的这个问题可以委托律师的法院起诉解决
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车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好 麻烦把具体情况阐述一下
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您好 麻烦把具体情况阐述一下
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您好 可以详细描述一下吗
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