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工伤医药费全额报销吗
企业购买了工伤保险之后，若职工发生工伤意外，那么就可以在工伤认定后获得一笔工伤医药费赔偿，也就是工伤医药费的报销，那么这个工伤的医药费用是全额报销的吗？接下来就
工伤医疗
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1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。2.如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括：工伤认定申请表;
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工伤认定前的医疗费
工伤保险会给工伤人员一定的医疗费用赔偿，但是这往往都要时间去进行工伤认定，时间不等人，工伤住院更不能拖时间，在要求医师进行治疗时且工伤认定前的医疗费，又应该有谁
工伤保险知识
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您好！1先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为
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机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在交通事故责任强制保险限额范围内予以赔偿；机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第
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工伤医疗费用报销依据：劳动法第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先
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不报不合法，本来单位有审报义务的
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全部承担。
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工伤医疗费用由工伤保险基金或者单位承担。
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你好，尽量与对方协商解决
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工作意外死亡的处理如下：1、单位职工在非工作时间，非工作地点意外死亡，按非因工死亡待遇处理，建议咨询当地人社局；2、单位职工在工作时间和工作地点意外死亡，是从事
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您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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工伤赔偿后期费用的处理：1.确认工伤情况和伤残等级，向当地社会保险行政部门申请工伤认定；2.根据工伤认定结果，向工伤保险基金申请支付医疗、康复等费用；3.如用人
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
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这个是不影响工齡的，也不影响维权。
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协商不了的可以起诉解决。
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根据法律的规定，女职工保护主要包括以下方面：1、保护女职工的劳动权利。2、研究职业因素对女性生理机能的影响。3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。4、做好女
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