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与用人单位发生争议,该如何解决呢?
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合同纠纷管辖法院是哪里
合同纠纷,是指因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。合同纠纷的内容主要表现在争议主体对于导致合同法律关系产生、变更与消灭的法律
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根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同
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1、根据你所说的情况,如果你从入职至今未满2年,可以在合同履行地珠海申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资差额。
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一般到公司注册地的区劳动部门处理。
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施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
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违约金由双方协商确定,无固定数额。一般根据双方预测因违约可能带来的损失大小来确定。如实际损失高于约定违约金,可请求法院增加。依据《中华人民共和国民法典》第五百八
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法律分析:可以退。第一,若因校方的原因造成学生无法完成学习计划的情况,学生要求退学、退费,学校须予以退还剩余的费用。第二,学校开课前,学生因不可抗拒的理由,如学
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建设合同属于什么类别合同
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你好那您是想了解什么呢b
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根据你具体事情的情况决定
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你好具体情况可以详细说一下吗
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