您好！我想咨询一个关于乡村市场转让，投资者与策划经营者的股权分配问题
更新时间：2022-05-17 14:36:11人浏览
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您好！我想咨询一个关于乡村市场转让，投资者与策划经营者的股权分配问题
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公司股份转让问题咨询
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有限公司股权转让
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你好，按照股权协议约定处理
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公司股权的转让问题关于公司股权的转让问题，公司法有相关的规定，但在某些方面规定的不细致，不十分明确，值得研究。1、有限责任公司内部股权的转让。公司法规定有限责任公司内部的股份可以互相转让，那么转让到什么时候才受限制呢?特别是有限责任公司的股东仅为两
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请教关于自然人股东股份转让的会计处理公司转让协议
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是否有权以及是否有义务要根据股权转让协议约定来确定。除非约定了生效条件，股权转让协议生效的时间一般是双方签字或盖章之日，关于公司事务的交接在合同中应当有单独规定。在交接之前，原股东、法人应当继续履行其职责，按照合同约定将公司交接给受让方。至于交接期间转让方包括法人代表的权利限制，应当在股权转让协议中作出约定，没约定的，根据协议确定的精神，以公司利益为根本来确定。例如对外担保行为，严重影响后续经营的重大资本支出都是违背股权转让契约精神和诚信的，应当予以避免。对于公司外部的第三方而言，在工商变更登记之前，原股东及法定代表人仍然是公司的有效代表，转让方以及受让方均不得以股权转让合同对抗外部的善意第三人。
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你好，股权转让是股东与股东之间的事情，你要转让给谁，先找好转让对象。
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任何股权均可以零元转让，无论新三板还是主板股票。但是零元转让并不多见，经常见到1元或者低价位转让的案例，前者是无偿赠与，后者是有偿买卖。一块钱事实差别虽不大，法律性质则不同：零价格转让股权，很可能会构成无偿赠予股权；为了逃避债务而零价格转让股权，转股行为可能会被撤销；零对价转让股权，税务局可能不会认可。因此股东在进行股权转让过程中，经常会以形式上的1元转让方式，而不是零元转让。
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您好，是可以咨询问题的。现在是什么情况呢
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您好 需要了解您的详情
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工伤等级赔偿标准
工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金和月度伤残津贴，根据伤残等级有不同金额。此外，5-10级工伤职工还可获得一次性医疗补助金。了解这些赔偿规定，有助于维护工伤职工的权益。
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具体情况请提供详细材料详询律师。
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您好，如果您也增资了，可以和受让方协商转让的价格，对方不同意，可以不转让
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退休教师40年教龄补贴：满40年教龄退休教师工资是100%。因为，教师工资是由多种因素组成的，比如：教龄工资、学历工资、职称工资、职务工资、工龄工资、地区津贴、交通补贴等一系列因素组成的。所以，各人的工资水平并一样。满30年教龄的退休教师，可以享受100%个人的平时总工资。
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再婚后分割夫妻共同房产的办法：由再婚夫妻双方协商分割，但是如果说是再婚的一方父母婚后赠与给一方，并且明确表示只给一方所有的，婚后该房产属于一方个人所有，不分割。属于共同房产的如果协商分割不成，可以向人民法院起诉分割。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。
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网上贷款银行卡号填写错了，需要立即联系贷款平台修改银行卡信息，如果已经放款，那么，最好找放款银行冻结资金，然后申请平台垫付解冻资金，借款人千万不要自行支付所谓的“认证金”或“解冻费”。一般情况下，银行或支付平台转账系统只有在银行卡信息，包括户名、银行卡号等一致的情况下才能转账成功，否则钱会原路返回，转账失败。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百一十条合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。
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消费者维权的时限是如何规定的
消费者维权时限是二年，从发现权益受侵害之日起计算。超出时限，法律将不再保护。本文详细解读了消费者维权时限及产品缺陷损害赔偿的法律规定，帮助消费者了解并维护自身权益。
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试用期员工不合适辞退方式如下：1、向劳动者出具他不符合录用条件的证明；2、通知劳动者被辞退；3、和劳动者办理工作交接；4、把劳动者的档案和社保办理转移登记；5、和劳动者结算工资。试用期辞退员工需要补偿吗单位在员工试用期内辞退员工是需要赔偿的。试用期不满六个月的，公司决定辞退员工时，要补偿员工半个月的工资。也就是说如果在这家公司实习了一个月、两个月或者六个月，只要公司辞退，都应当赔偿半个月的工资。试用期员工也是享受和正式员工相同的待遇的。但如果员工因不符合用工条件在试用期被辞退的，没有补偿。：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条法律依据：：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。
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监护人证明谁盖章
监护人证明的盖章由户籍所在地的派出所、居民委员会或民政部门负责。监护人制度保护民事行为能力欠缺者的权益包括未成年人和精神病人。监护人有法定义务，如保护被监护人权益、承担教育责任等。
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你好，需要结合具体情况判断
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需要结合涉案金额来确定
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法律分析：可以和卖家协调退货，协商不成可打12315进行投诉。法律依据：《中华人民共和国消费者权益保护法》第二十四条经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消
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你好，建议协商处理
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