擅自离职，理发店不给发工资了
更新时间：2020-11-11 16:58:20人浏览
问题描述：
擅自离职，理发店不给发工资了，但是做了快一个月了，我还是个童工，人家理发店就是不给我工资，是犯法？
律师解答区
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区:广东-广州
您好，只要员工付出实际劳动，用人单位就应当支付工资，不得克扣或者拖欠，如用人单位拒不支付，劳动者可以向当地人社部门劳动仲裁投诉、举报处理。
2020-11-11 16:58:20
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
房产赠与子女要办什么手续
房产赠与子女，要完成哪些手续？父母将房屋赠与子女要缴纳哪些费用？本文为您一一解答。同时，我们还将解读赠与行为的法律依据，确保您的赠与行为合法有效。快来阅读吧！
房产赠与
人浏览
可以直接起诉也可以是到当地劳动部门申请工伤认定，工伤认定后可申请伤残鉴定（如有伤残的话），之后申请劳动仲裁要求用人单位赔偿。如果不属于工伤或劳动部门作出不受理决定，则直接到当地法院提起民事诉讼，要求赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不可以。购物小票又称为购物收据，是指在消费者购物时由商场或其它商业机构给用户留存的销售凭据。丢失了小票，也就无法证明这一个货物是从商场买的而且购买时间也无法确定，是不可以退货的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
只能由录取学校协商解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在三个月试用期内可以被辞退吗
员工试用期被辞退是否合法？什么情况下用人单位需要支付赔偿金？本文将详细解读试用期员工被辞退的相关法律规定，包括合法辞退的情形和赔偿标准，帮助读者更好地了解自身权益。
试用期
人浏览
工厂施工挖断电缆的，由施工方承担赔偿的责任，一般是按实际造成的损失进行赔偿的。法规规定，在电力线路设施保护区施工的单位，要与电力企业签订安全协议并书面告知施工时间，要求电力企业派员到现场实施安全监护等。未采取安全措施并造成电力设施损坏的，将面临一万元以上十万元以下的罚款。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千二百五十八条在公共场所或者道路上挖掘、修缮安装地下设施等造成他人损害，施工人不能证明已经设置明显标志和采取安全措施的，应当承担侵权责任。窨井等地下设施造成他人损害，管理人不能证明尽到管理职责的，应当承担侵权责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以拨打12315投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以去消费者协会举报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
每人每月补贴120元。党龄在40—49年的，每人每月补贴100元；党龄在50—54年的，每人每月补贴120元；党龄在55年以上的，每人每月补贴140元。老党员党
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！找拼多多平台投诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
