导读:
目录
劳动者达到法定退休年龄已达退休年龄,男满60岁女满50岁,且累计缴费足十五年,可以按月领取退休金。如果当事人累计缴费不足十五年的,是不可以领取的。更多关于养老保险什么时候可以领的相关知识,接下来法律快车小编就为您来解答这个疑惑。
一、养老保险什么时候可以领根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄已达退休年龄,男满60岁女满50岁,累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
二、养老保险具备哪些特点一是由国家立法,强制实行,企业单位和个人都必须参加,符合养老条件的人,可向社会保险部门领取养老金。
二是养老保险费用来源,一般由国家、单位和...
随着经济的发展和社会的进步,人们的保险意识随之增强,养老保险作为社会五大险种之一,是社会保障的重要手段。那么养老保险什么时候可以领呢,法律快车小编为你答疑解惑。
你首先要清楚自己的缴费年限,拿身份证或社保卡到参保地社保局服务大厅查询打印缴费清单。
社保的最低缴费年限是累计缴纳15年,到退休年龄男60周岁、女50周岁,就可以到参保地社保局申请办理退休手续,按月领取退休金,享受当地居民的退休待遇。
A:如果是户籍地办理的社保,不够缴费年限,可以延迟办理退休手续,缴足年限再办理。
B:如果不是户籍地办理的社保,不够缴费年限,则不能补缴,只能一次性领取个人帐户金额的全部及利息。
以上就是法律快车小编整理的有关养老保险什么时候可以领的相关内容。
每位缴纳养老保险的人都想知道可以领多少养老金,到底是什么时候可以领养老金呢?接下里,由法律快车网小编为您解答。
1、根据劳动和社会保障部办公厅《关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》(劳社厅函[2001]125号)文件精神,“国家法定的企业职工退休年龄”,是指国家法律规定的饿正常退休年龄,即:“男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁”。
2、职工养老保险金一般情况必须要缴满15年以上,也就是说养老保险金缴纳满15年同时又达到国家法定退休年龄,就可以领取养老保险金路,二者要同时满足。
3、建议具体情况咨询当地的劳动和社会保障部门,他们会根据你的实际情况告知你何时领取养老保险金。
4、养老保险缴费累计满15年的最低年限,退休后可以领取养老金。养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档。只要交满15年且达到退休年龄就可以领取养老金,如果未交满15年退休时可一次性补...
劳动者达到法定退休年龄已达退休年龄,男满60岁女满50岁,且累计缴费足十五年,可以按月领取退休金。如果当事人累计缴费不足十五年的,是不可以领取的。更多关于养老保险什么时候可以领的相关知识,接下来法律快车小编就为您来解答这个疑惑。
一、养老保险什么时候可以领根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄已达退休年龄,男满60岁女满50岁,累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
二、养老保险具备哪些特点一是由国家立法,强制实行,企业单位和个人都必须参加,符合养老条件的人,可向社会保险部门领取养老金。
二是养老保险费用来源,一般由国家、单位和...
随着经济的发展和社会的进步,人们的保险意识随之增强,养老保险作为社会五大险种之一,是社会保障的重要手段。那么养老保险什么时候可以领呢,法律快车小编为你答疑解惑。
你首先要清楚自己的缴费年限,拿身份证或社保卡到参保地社保局服务大厅查询打印缴费清单。
社保的最低缴费年限是累计缴纳15年,到退休年龄男60周岁、女50周岁,就可以到参保地社保局申请办理退休手续,按月领取退休金,享受当地居民的退休待遇。
A:如果是户籍地办理的社保,不够缴费年限,可以延迟办理退休手续,缴足年限再办理。
B:如果不是户籍地办理的社保,不够缴费年限,则不能补缴,只能一次性领取个人帐户金额的全部及利息。
以上就是法律快车小编整理的有关养老保险什么时候可以领的相关内容。
养老保险是大部分老年人退休后的物质生活保障,可以分为社会养老保险和商业保险两种,养老保险是我们平时交的社保中一个重要组成部分,商业养老保险就是社会养老保险的一个补充,那么女性养老保险多少岁可以领?下面法律快车小编为您介绍。
一、女性养老保险多少岁可以领参保人员必须达到退休年龄且缴纳养老保险满15年以上,方可按月领取基本养老保险金。如果不中断缴费,当然可以维持。
注意事项劳动者退休后领取养老金的数额,与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系,这无疑能够产生一种激励劳动者的职期间积极劳动,提高效率。
养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
二、养老保险未交够15年该怎么办参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费年限不足15年的,有以下处理...
日前,甘肃省灵台县下发《关于全县城镇国有企业原“五七工、家属工”参加养老保险管理实施意见的通知》,为“五七工、家属工”落实养老保险政策。截至目前,该县申报“五七工、家属工”养老保险人员已达31人。
“五七工、家属工”是指上世纪七八十年代,企业为解决缺工、用工难题,或者为解决职工家庭的实际困难而计划外聘用的一部分员工。他们没有劳动部门的招工手续,没有国家承认的连续工龄,无法享受国有和集体企业职工的参保政策,且因工作时间短等原因未能纳入社会养老保险。
阅读延伸:劳动保障
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
关于职工基本养老保险缴费工资中应注意的几个问题各级社会保险机构在向企业收费过程中,面临的首要问题即是如何确定企业的缴费工资,并以此作为收取基本养老保险费的标准。
(一)到单位所在区的劳动局办理员工手册及新员工劳动鉴证1、被书面审查单位须提供下列材料(新办单位不需带上一年度或近一个月说明文件):①企业法人营业执照副本(营业
养老金是一种强制储蓄,只要你工作了,只要你的工作单位正规,每个月,不管是你个人还是单位,都要为你缴纳养老保险。在广州,国企的养老保险缴费比例为20%,民企的养老
养老保险是以社会保险为手段来达到保障的目的,是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度。参加城镇居民养老保险的城镇居民,年满60周岁,可按月领取养老金。城镇居民养老
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
热门知识