法律快车> 知识专辑> 劳动法> 2021年重庆社保缴费基数

2021年重庆社保缴费基数

法律快车官方整理 更新时间: 2021-07-22 10:36:21 0人浏览

导读:

社保是大多数人都要购买的保险,能够在很多地方给予参保者保障。每年的社保缴费基数都在变化,那么,2021年重庆社保缴费基数是多少?下面法律快车小编为你解答疑惑。
2021年重庆社保缴费基数
  •   社保是大多数人都要购买的保险,能够在很多地方给予参保者保障。每年的社保缴费基数都在变化,那么,2018年重庆社保缴费基数是多少?下面法律快车小编为你解答疑惑。

      重庆人社局表示,参保职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%的,按300%核定缴费基数;上年度本人月平均工资低于该市职工月平均工资 300%,高于该市职工月平均工资60%的,按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数;参保职工上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资60%的,按 60%核定缴费基数。

  • 2020年成都社保缴费比例为:1.养老保险:公司缴16%,个人缴8%;2.失业保险:公司缴0.6%,个人缴0.4%;3.工伤保险:公司缴0.16%,个人不缴;4.医疗保险:公司缴7.5%,个人缴2%,包括生育保险。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》第六条国家对社会保险基金实行严格监管。 国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。 县级以上人民政府采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。
  • 2020年7月份起,深圳的最低缴费基数2200,最高缴费基数为23640元。其中的缴费比例为:养老保险:公司缴14%,个人缴8%;失业保险:公司缴0.7%,个人缴0.3%;工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;生育保险:公司缴0.45%,个人不缴;医疗保险:公司缴6.2%,个人缴2%。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》第六条国家对社会保险基金实行严格监管。 国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。 县级以上人民政府采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。
  • 社保缴费基数也叫社会保险缴费基数,是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。社会保险缴费基数×缴费比例=应缴社会保险费。退休金是指在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。

    法律依据:

    《社会保险法》第四条

    中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

    《劳动法》第七十二条

    社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。第七十三条劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:

    (一)退休;

    (二)患病、负伤;

    (三)因工伤残或者患职业病;

    (四)失业;

    (五)生育。劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由...

  •   基本养老保险是国家强制建立和实施的一种社会保险制度。那么,基本养老保险缴费基数是多少?下面法律快车小编为您详细解答。

      基本养老保险缴费基数计算:

      企业缴纳基本养老保险费(以下简称企业缴费)的比例,一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分),具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。

      少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重,确需超过企业工资总额20%的,应报劳动部、财政部审批。

      个人帐户储存额只用于职工养老,不得提前支取。职工调动时,个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡,个人帐户中的个人缴费部分可以继承。2005年12月,国务院发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定,自2006年1月起,个人缴纳基本养老保险费的比例统一为8%。

      在实际执行中,有的地区企业缴纳基本养老保险费以企业的工资总额为缴费基数,有的地区以本企业职工缴费基...

  • 根据《工资支付暂行规定》第三条、第五条的规定,工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以及各种形式支付给劳动者的工资报酬,用人单位应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券代替货币支付。社保缴费基数也叫社会保险缴费基数,是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。想了解社会保险缴费基数是否为工资,要先了解工资的概念。

    社保应当按照职工的实际收入缴纳,员工的工资决定了社会保险缴费基数。但社会保险缴费基数存在下限,即一般是当地上年度社平工资的60%,而该下限一般高于当地的最低工资标准。以上海为例,2018年的社平工资为7832元,社保下限为4699元,也就是说,社保最低要求为4699元为基数,哪怕员工实际工资不到3500元,用人单位也必须按照4699元为基数缴纳。由此,我们可以得出结论,工资与社保缴纳基数挂钩,但社保缴费基数下限与合同工资没有关系。

    法律依据:

    《工资支付暂行规定》第三条

    本规定所称工资是指用...

  •   社保缴费基数并不是只看你当月的实发工资的,还与你的上一年度平度工资和当地的平均工资来决定的,涉及多个因素。所以下面是法律快车小编为大家带来社保缴费基数是工资吗的全部内容。希望能够帮助大家解决相应的问题,当然大家也可以咨询法律快车。

      一、社保缴费基数是工资吗

      社保缴费基数与工资有关系,但并不能说员工的实发工资就是社保缴费基数。因为它是由职工上一年度的月平工资和当地的社平工资来决定的。

      一般职工的社保缴费基数就是职工本人上年度工资收入总额的月平均额,新职工的社保缴费基数就是起薪当月的足月工资收入。

      但会有一个上下限,当职工的工资收入超过当地职工上一年度月平均工资的300%以上的话,社保缴费基数就是当地职工上一年度月平均工资的300%;而若是职工的工资收入低于当地职工上一年度月平均工资的60%的话,社保缴费基数就是当地职工上一年度月平均工资的60%。

      而社保缴费基数越高,需要支付的...

  •   大家好!我是法律快车特邀嘉宾唐小伟律师,下面为您解答“最低基数缴纳社保是多少”。

      根据参加社会保险的险种不同,缴费基数是不一样的。

      1、城镇职工养老保险的缴费基数,以本人的月均工资为缴费基数,但是,当职工的工资低于社会平均工资的60%的,则按照社会平均工资的60%作为缴费基数,当职工的工资高于社会平均工资的300%的,按照社会平均工资的300%作为缴费基数;

      2、灵活就业人员,由于无法核定其工资,则按照社会平均工资的60%到300%之间,由社保部门设立不同档次的缴费基数,由参保人自行选择档次缴费;

      3、城乡居民养老保险的缴费档次,是从100到2000元以上,参保人自由选择缴费基数。

      以上是我对这个问题的回答,希望对您有所帮助,谢谢。

  •   大家好,我是法律快车特邀嘉宾朱瑞雷律师。以下为大家解答养老保险基数怎么算的这个问题。养老保险缴费基数就是职工缴纳养老保险所依据的工资基数,该基数主要与本人的工资基数有关,与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。养老保险缴费基数怎么算?个人要按照本人缴费工资的8%缴纳养老保险费,纳入个人账户。公式为:月缴存额=本人月缴费工资*8%。

      养老保险缴纳比例为27%,缴费基数为企业上年参保人月平均工资。与社会平均月工资相比,如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算,以上部分不作为缴费基数计算;如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。

      将来职工养老金在计算时是按当时的社会平均月工资职工缴费年限1%+职工全部缴费/计发月数

      计发月数:根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。以上是我的解答,希望能够帮助到大家...

版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。

相关知识推荐