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工伤伤残鉴定等级如何划分

法律快车官方整理 更新时间: 2021-06-21 15:10:30 0人浏览

导读:

当我们受了工伤,那么我们可以找相应的单位或企业获得赔偿,在获得赔偿之前,我们应该进行工伤鉴定,那么工伤伤残鉴定等级如何划分?接下来法律快车小编就为您收集了这方面的知识,希望能够帮到您。
工伤伤残鉴定等级如何划分
  •   当我们受了工伤,那么我们可以找相应的单位或企业获得赔偿,在获得赔偿之前,我们应该进行工伤鉴定,接下来和法律快车小编一起学习一下,工伤伤残鉴定等级怎么划分,希望对你的问题能够有所帮助。

      一、工伤伤残鉴定等级怎么划分

      一级:器官缺失或完全丧失功能,其它器官不能代替,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理者;

      二级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理者;

      三级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活部分不能自理者;

      四级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,生活可以自理者;

      五级:器官大部分缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理;

      六级:器官大部缺损或明显畸形,有中等功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理者;

      七级:器官大部分缺损或...

  •   工伤伤残等级划分是不同的,工伤伤残等级划分密切关系着劳动者与企业之间的相关利益,工伤伤残等级划分会涉及取证等问题,处理程序也相当复杂,那么工伤伤残等级划分是怎样的?法律快车小编为您解答工伤伤残等级划分是怎样的。

      工伤伤残等级划分

      一级伤残

      1、日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;

      2、意识消失;

      3、各种活动均受到限制而卧床;

      4、完全丧失劳动能力。

      二级伤残

      1、日常生活需要随时有人帮助;

      2、各种活动受限,仅限于床上或椅上的活动;

      3、不能工作;

      4、社会交往极度困难。

      三级伤残

      1、不能完全独立生活,需经常有人监护;

      2、各种活动受限,仅限于室内的活动;

      3、明显职业受限;

      4、社会交往困难。

      四级伤残

      1、日常生活能力严重受限,间或需要帮助;

      2、各种活动受限,仅限于居住范围内的活动;

      3、职业种...

  •   我国伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级,分为一级到十级伤残。不同等级的伤残,赔偿的金额数额也会受到影响。更多关于成都伤残鉴定等级如何划分的相关知识,接下来法律快车小编就为您来解答这个疑惑。

      一、成都伤残鉴定等级如何划分

      伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级,分为一级到十级伤残。伤残等级评定标准并无统一的鉴定标准。不同的对象不同事由导致的伤残适用不同的伤残鉴定标准。

      二、五级工伤鉴定标准包括什么

      不完全性失用、失写、失读、失认等具有多项者;全身瘢痕占体表面积≥50%,并有关节活动功能受限;面部瘢痕或植皮≥1/3并有毁容标准之一项;脊柱骨折后遗30°以上侧弯或后凸畸形,伴严重根性神经痛(以电生理检查为依据)等更多内容。

      三、如何申请伤残鉴定

      进行伤残鉴定的时间:进行伤残鉴定应在治疗终结之后,即以事故直接所致损伤或确因损伤所致...

  •   工伤如何申请伤残鉴定

      医疗期终结后,单位拒绝进行劳动能力鉴定的,受伤职工可以自行申请伤残鉴定。受伤职工自工伤医疗期满之日起计算鉴定申诉期为半年。具体程序如下:

      1.凡申请劳动能力鉴定的受伤职工,须向市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构(以下简称服务机构)递交书面申请,并按要求详细填写《伤病职工劳动能力鉴定个人申请表》(一式三份),与市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构签订《伤病职工个人申请劳动能力鉴定协议书》;

      2.伤病职工在市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构登记后,由服务机构填写《鉴定表》(一式三份)中的个人情况和"伤病情况及医疗经过",贴上申请人小一寸免冠半身近照,并盖服务机构的骑缝章;

      3.伤病职工按本人的伤病性质持《鉴定表》到指定诊断医院作诊断结论并由医院有关科室盖章后,连同有关病历、检验结果交回服务机构,由服务机构报送市劳动能力鉴定委员会;...

  • 工伤九级伤残的到的赔偿除了治疗实际所需的医疗费、交通费、住院伙食补助费,还需要住院护理费、停工留薪待遇、一次性伤残补助金等。治疗所需的医疗费、交通费、住院伙食补助费,这些都是根据实际支付的费用来计算的,下面我们就来看看住院护理费、停工留薪待遇、一次性伤残补助金等如何计算。1、住院护理费九级伤残,一般是在治疗期生活不能治理,工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。经劳动能力鉴定委员会确认职工需要生活护理的,职工还应获得护理费,具体是多少由职工的自理程度决定。支付标准为:生活完全不能自理的,为统筹地区上年度职工月平均工资的50%×月数生活大部分不能自理,为统筹地区上年度职工月平均工资的40%×月数生活部分不能自理的,为统筹地区上年度职工月平均工资的30%×月数2、停工留薪待遇职工工伤期间需要停工治疗,在治疗期间的工资待遇不变,一般由用人单位在伤残鉴定前支付。一般不得超过12个月,有特殊...
  •   伤残等级4.1 Ⅰ级伤残4.1.1颅脑、脊髓及周围神经损伤致:

      a) 植物状态;

      b) 极度智力缺损(智商20以下)或精神障碍,日常生活完全不能自理;

      c) 四肢瘫(三肢以上肌力3级以下);

      d) 截瘫(肌力2级以下)伴大便和小便失禁。

      4.1.2头面部损伤致:

      a) 双侧眼球缺失;

      b) 一侧眼球缺失,另一侧眼严重畸形伴盲目5级。

      4.1.3脊柱胸段损伤致严重畸形愈合,呼吸功能严重障碍。

      4.1.4颈部损伤致呼吸和吞咽功能严重障碍。

      4.1.5胸部损伤致:

      a) 肺叶切除或双侧胸膜广泛严重粘连或胸廓严重畸形,呼吸功能严重障碍;

      b) 心功不全,心功Ⅳ级;或心功能不全,心功能Ⅲ级伴明显器质性心律失常。

      4.1.6腹部损伤致:

      a) 胃、肠、消化腺等部分切除,消化吸收功能严重障碍,日常生活完全不能自理;

      b) 双...

  • 工伤鉴定机构有哪些?劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”,在有的中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会一般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会的主管领导组成。少数地方还吸收物价、民政等部门的同志和大医院院长参加。劳动鉴定委员会主任大都由劳动行政部门的主管领导担任或由市、县的政府负责人担任。一、工伤鉴定机构有哪些省、市、县三个层次的劳动鉴定委员的职责范围各有不同:(一)县(县级市)劳动鉴定委员会职责范围:1、贯彻落实上级有关劳动鉴定的政策、法规和规章;2、制定本级劳动鉴定的工作制度;3、对于县所属单位的劳动鉴定工作进行业务指导;4、按有关规定对需要进行劳动鉴定的本县所属单位的职工进行劳动鉴定。(二)企业劳动鉴定委员会(小组)职责:1、贯彻执行上级劳动鉴定有关政策、法规和规章;
  • 司法鉴定如何鉴定伤情?伤情鉴定又叫人身损伤程度鉴定。伤情鉴定,是司法鉴定中最常见的项目之一,对于确定损伤的性质与程度、推定致伤物体与作用方式、估价损伤的预后及可能发生的后遗症等,有重要的意义。伤情鉴定的结果,直接关系到罪与非罪、罪重与罪轻。根据损伤的程度,分为轻微伤、轻伤和重伤。一、轻微伤如果致人轻微伤的,根据《治安管理处罚法》的规定,对犯罪嫌疑人进行治安拘留、警告和罚款。给被害人造成损失的,还应承担相应的医药费、误工费、交通费等合理损失。(一)治安处罚1、轻微伤不构成刑事案件,没有刑事责任、只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。一般轻微伤可以由公安进行调解,调解达成协议后不再处罚;若调解不成可处罚款或15天以下行政拘留。2、拘留或罚款:(1)给予双方治安处罚,应由县级公安局决定,不是你“提出”不提出的问题。(2)拘留是五日以上十日以下,如果你是残疾人或不满十四周岁的人,拘留可以是十日以...

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