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工伤赔偿医疗保险

法律快车官方整理 更新时间: 2022-03-03 15:55:10 0人浏览

导读:

工伤医疗保险不赔偿,因为工伤享受的是工伤保险待遇,和医疗保险无关;劳动者被认定为工伤的,医疗保险并不支付工伤医疗费,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。下面由法律快车的小编在本文详解工伤赔偿医疗保险的相关知识。
工伤赔偿医疗保险
  • 如果劳动者被认定为工伤的,医疗保险基金一般不赔偿工伤医疗费,对于符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用,按规定从工伤保险基金中支付。法律依据:《工伤保险条例》第三十条治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
  • 一般而言,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
  •   医疗保险一般指基本医疗保险,减轻了参保人员医疗费用负担,防止患病的社会成员“因病致贫”。那么工伤医疗保险怎么赔偿呢,法律快车小编为你答疑解惑。

      工伤医疗保险怎么赔偿:

      医保与工伤赔偿无关,公司参加了医疗保险,医疗保险并不支付工伤医疗费,何况工伤赔偿不止医疗费,公司必须赔偿的。

      《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。工伤职工到签订服务协议...

  • 一般的职工医疗保险缴费比例为:公司缴7.5%,个人缴2%。医保通常是由公司和参保人共同承担的,医疗保险具体的缴费基数在每个地区都会不一样,各个地区都有详细的规定,可以去咨询当地的社保局。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。《中华人民共和国社会保险法》第二十七条参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
  • 由于利伐沙班属于医保乙类,所以可以由医保报销。符合基本医疗保险药品目录的医疗费用,从基本医疗保险基金中支付。参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险经办机构可以与医疗机构、药品经营单位签订服务协议,规范医疗服务行为。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
  •   相信大家对于医疗保险应该都不陌生,很多人会选择自己办理一份医疗保险,但是办理完后悔的也有。那么个人医疗保险怎么交?个人医疗保险缴费标准是怎样的?个人医疗保险能否退保?针对这几个问题下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

      一、个人医疗保险怎么交

      无单位个人申请社保自缴费,缴纳多少钱,这个需要看在当地社保局申请缴费的基数是多少而定的,详情咨询当地社保局。

      1、如果是城镇户籍居民,可以拿身份证、户口本、失业证、数码照片回执、银行存折到户籍所在地社保局申请社保自缴费缴纳养老保险、医疗保险。

      2、如果不是城镇户籍居民,不可以申请社保自缴费,只能通过就业单位参保缴纳社保。

      3、如果是农业户籍人口,可以到户籍地村委或社区居委会申请购买新型农村养老保险、医疗保险。

      二、个人医疗保险缴费标准

      养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。...

  • 如果在原单位已参加基本医疗保险,后终止劳动关系(含医保)的,应在终止合同3个月内,携带以下材料,以灵活就业人员身份,接续医疗保险并补缴中断期间医疗保险费,才能连续享受相关医疗保险待遇:

    1、本人身份证;

    2、《职工养老保险手册》;

    3、医疗保险证、卡。

    法律依据:

    《社会保险法》第二十七条

    参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。

  • [导读]:深圳户籍的小孩在出生后两个月内必须参加少儿医疗保险,其保期从孩子出生之时开始享受。参加了少儿医疗保险后,如果小孩因为出生时的自然疾病而住院治疗的,那么可以报销一部分的医疗费用,这与孩子母亲的生育保险是没有关系的

      1、户籍新生儿出生后因相关原因(早产、多胎体重不足)进入新生儿科进行治疗,母亲有生育险,新生儿有无可以报销的费用项目?2、如果我要办理少儿医保,如何收费?需要提供一些什么资料?在什么部门办理?办理少儿医保后看病有些什么样的优惠?

      深圳市社保基金管理局:深圳户籍的小孩在出生后两个月内必须参加少儿医疗保险,其保期从孩子出生之时开始享受。参加了少儿医疗保险后,如果小孩因为出生时的自然疾病而住院治疗的,那么可以报销一部分的医疗费用,这与孩子母亲的生育保险是没有关系的。根据《深圳市少年儿童医疗保险试行办法》规定,每年9月份统一征收少儿医疗保险费用,9月1日到次年8月31日为保险...

  •   五险里面就包括了工伤保险,所以一般缴纳社保的人发生工伤都是可以申请赔偿的,那么保险应该怎么赔偿工伤呢?法律快车小编为你解答,希望对你有所帮助。

      《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

      1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

      2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%.核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

      3、一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。(2010年全国城镇居民人均可支配收入19109元,2009年全国城镇...

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