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工伤社保赔偿时限

发生工伤事故肯定是大家都不想看到的,但是在实际生活中又难以避免,在发生工伤事故之后,劳动者可以申请工伤保险理赔的,那么工伤社保赔偿时限?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。
更新时间:2022-04-07 08:55 点赞 浏览 转发
工伤社保赔偿时限
  • 工伤赔偿的时限

    问:厂方不支付医疗费,工伤员工如何维护自己的合法权益?

      答:厂方不支付医疗费,工伤员工可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,工伤员工要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。工伤员工也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

      问:上述来信员工申请仲裁,被告知超过期限了。申请仲裁的时效是多久?法律有相关规定吗?

      答:因工伤保险事故与用人单位发生的争议,也属劳动争议。《劳动法》第八十二条规定,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定,以当事人的仲裁申请超过60日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当...

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  •   发生工伤事故肯定是大家都不想看到的,但是在实际生活中又难以避免,在发生工伤事故之后,劳动者可以申请工伤保险理赔的,那么工伤买了社保单位赔偿吗?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

      一、工伤买了社保单位赔偿吗

      公司不赔偿,国家赔偿。

      工伤保险,是指国家或社会为生产、工作中遭受事故伤害和患职业性疾病的劳动者及家属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。

      1、职工伤残鉴定结论或工亡批复下达后,用人单位应及时指派专人与工伤保险经办机构联系办理待遇申报拨付手续。

      2、申报时,用人单位应填写《职工工伤(亡)保险待遇申报审批表》和《工伤医疗费核销验收单》连同医疗费原始发票、《工伤认可证》或《职业病诊断证明书》、《因工残废证》、劳动行政部门对工伤职工因工死亡批复、工伤(亡)之前12个月的工资发放表、供养直系亲属证明、职工本人身份证和缴...

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  •   一级伤残赔偿标准 (伤残赔偿都要做伤残鉴定,以伤残等级赔偿!)

      1. 一次性伤残补助金24个月,由社保机构支付。赔偿基数2173元×24个月=61224元。

      2. 由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的90%支付至死亡。

      3. 如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签订合约,一次性计发十年,终结保险关系。十年计120个月×2173元×90%(一次性残疾退休

      金)+2173元×15个月(一次性工伤医疗补助金)+120个月×2173元×60%(一次性护理人员工资)=497445元。

      一次性残疾退休金为497445元+一次性伤残补助金61224元=558669元

      二级伤残赔偿标准

      1. 一次性伤残补助金22个月,由社保机构支付。赔偿基数2173元×...

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  • 在现代社会我们每个人都是具有相应的社保的,这个社保就是法律规定的需要我们进行购买的,社保在现在社会就是可以进行相应的报销的。下面就为大家带来社保医疗保险报销范围是多少的相关内容,一起来看看吧。一、社保医疗保险报销范围是多少基本医保统筹基金以及个人帐户的支付范围是不同的,报销的核算也是分别进行的。满足医保基金支付范围的医疗费用,依据规定的基本医保药品目录、服务设施范围以及诊疗项目目录和支付标准来补偿。个人帐户支付下列医疗费用:到定点零售药店购药所花的钱;门诊、急诊所花的钱;没达到基本医保统筹基金起付标准的医疗花费;在医保统筹基金起付标准以上,依据比例要参保者自己承担的费用;个人帐户不足支付部分由参保者自己承担。基本医保统筹基金支付以下医疗费用:住院治疗的医疗花费;急诊抢救留观并收入住院治疗的,其住院前留观不超过7天的医疗花费;肾透析、恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾移植后服抗排异药的门诊医疗花...
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  •    在大家平时的工作中,平安喜乐当然是我们所希望的,但不排除有很多带有危险性质的工作,以及很多工作中的机器设备万一出现了故障亦或者自己的不小心,都非常容易导致事故的发生,在工作时间工作中所受的与工作相关伤,就是大家平时所说的工伤,关于工伤是怎么赔偿的呢 ,其赔偿的标准又是什么,接下来法律快车小编就社保工伤保险赔偿标准的相关内容给大家进行介绍。

      一、一级社保工伤保险赔偿标准

      从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金,标准为24个月的本人工资。从工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为工资的90%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。

      二、二级社保工伤保险赔偿标准

      从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金,标准为22个月的本人工资。从工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为工资的85%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。

      三、三级社保工...
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  • 社保跟养老保险是有区别的。社保不仅仅包括养老保险,还包括基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。养老保险仅仅是社保中的一个险种,是包含在社保内的。他们属于包含关系,而不是等同关系。法律依据:《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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  •   发生工伤事故肯定是大家都不想看到的,但是在实际生活中又难以避免,在发生工伤事故之后,劳动者可以申请工伤保险理赔的,那么工伤买了社保单位赔偿吗?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

      一、工伤买了社保单位赔偿吗

      公司不赔偿,国家赔偿。

      工伤保险,是指国家或社会为生产、工作中遭受事故伤害和患职业性疾病的劳动者及家属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。

      1、职工伤残鉴定结论或工亡批复下达后,用人单位应及时指派专人与工伤保险经办机构联系办理待遇申报拨付手续。

      2、申报时,用人单位应填写《职工工伤(亡)保险待遇申报审批表》和《工伤医疗费核销验收单》连同医疗费原始发票、《工伤认可证》或《职业病诊断证明书》、《因工残废证》、劳动行政部门对工伤职工因工死亡批复、工伤(亡)之前12个月的工资发放表、供养直系亲属证明、职工本人身份证和缴...

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  • 工伤赔偿诉讼时效的起算是从自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算,向人民法院请求工伤赔偿的诉讼时效期间为三年,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
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  •   在工作中职工发生工伤事故伤害后,一般都会要求赔偿。那么,工伤赔偿诉讼时效的起算是怎样的?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。

      工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起算。实践中,许多在工作中受伤的职工,因不熟悉劳动法律法规,特别是《工伤保险条例》等法规,而使自己的利益得不到有效保护的现象时有发生。其中诉讼时效就是最基本、也是最容易被忽视的一个方面。一些在工作中受到事故伤害且被认定为工伤的职工,往往因“已过了申诉时效”而只好放弃诉讼的权利。

      受伤职工在被认定为工伤后,要及时申请劳动能力鉴定,在拿到伤残等级鉴定结论通知书后,要及时向所在单位主张工伤保险待遇。参加工伤保险的单位,工伤职工可以按伤残等级的大小向用人单位及工伤保险基金要求享受相关待遇。未参加工伤保险的单位,工伤职工的所有工伤保险待遇应由其所在单位承担。

      因工伤保险待遇引发争议的,其申诉时效是六十日。也就是说,工伤职工...

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