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五级伤残军人抚恤金

法律快车官方整理 更新时间: 2021-10-13 13:36:51 0人浏览

导读:

现就调整部分优抚对象抚恤补助标准,同时给部分1954年11月1日以后入伍并参加过为抵御外来侵略、完成祖国统一、捍卫国家领土和主权完整、保卫国家安全而进行的武力打击或抗击敌方的军事行动,迄今已经从军队退役的人员(以下简称参战退役人员)发放生活补助有关问题。那么五级伤残军人抚恤金?下面法律快车小编就为您介绍。
五级伤残军人抚恤金
  •   七级伤残军人抚恤金可以给多少?朋友哥哥他现在刚好退伍回来,希望大家帮忙解决,谢谢。

      律师解答:

      七级伤残军人抚恤金:

      伤残民兵民工残疾抚恤金标准表

      (从2007年8月1日起执行) 单位:元/年

      残疾等级

      残疾性质

      抚恤金标准

      一级 因战 18900 因公 18300 因病 17700

      二级 因战 17100 因公 16200 因病 15600

      三级 因战 15000 因公 14100 因病 13200

      四级 因战 12300 因公 11100 因病 10200

      五级 因战 9600 因公 8400 因病 7800

      六级 因战 7500 因公 7080 因病 6000

      七级 因战 5700 因公 5100

      八级 因战 3600 因公 3300

      九级 因战 3000 因公 2400

      十级 因战 2100 因公 1800

      可见,七级伤残因战5700元/年,...

  •   问:八级伤残军人有没有住房补贴

      中顾网律师回答:

      住房补贴是针对现在在服役的军人。

      伤病残退休军官、士官的基本住房补贴不足10万元按10万元计发,本人基本住房补贴数额高于10万元的,按照个人住房补贴实际数额计发。安置在高房价地区的,按照军队规定给予地区住房补贴。

      你看清是因伤残退休的军官和士官,请问你是在部队服役后经大军区批准退休的吗?不是吧,是复员吧....

      伤残退休的军官和士官符合条件如下:

      伤病残军人根据不同伤病残情况,可分别采取退休、转业、复员、退伍、国家供养等不同的退役安置方式。

      军官、文职干部因战、因公致残,被评定为一级至六级残疾,或者因病医疗期满后经医学鉴定为基本丧失工作能力的,可作退休安置。

      士官因战、因公致残被评定为一级至四级残疾的,或者因病医疗期满后经医学鉴定为基本丧失工作能力的,可以作退休安置。

      初级士官患精神病被评定为一级至四级残疾的,义务兵因...

  •   本文介绍最新伤残军人抚恤金详细内容:

      关于调整部分优抚对象抚恤补助标准的通知 民发〔2007〕99号关于调整部分优抚对象抚恤补助标准的通知

      民发〔2007〕99号

      各省、自治区、直辖市民政厅(局)、财政厅(局),新疆生产建设兵团民政局、财务局:

      现就调整部分优抚对象抚恤补助标准,同时给部分1954年11月1日以后入伍并参加过为抵御外来侵略、完成祖国统一、捍卫国家领土和主权完整、保卫国家安全而进行的武力打击或抗击敌方的军事行动,迄今已经从军队退役的人员(以下简称参战退役人员)发放生活补助有关问题,通知如下:

      一、提高残疾军人(含伤残人民警察、伤残国家机关工作人员、伤残民兵民工)的残疾抚恤金、烈属(含因公牺牲军人遗属、病故军人遗属)的定期抚恤金、在乡退伍红军老战士(含在乡西路军红军老战士、红军失散人员)的生活补助标准,调整后的标准见附表。

      二、各地要按照《军人抚恤优待条例》规定...

  •   发生工伤事件,受害人可能受到身体伤害,如果不幸甚至可能造成终身残疾无法继续劳动,要进行伤残鉴定之后才能确定具体的赔偿金额,所以这个鉴定标准就很重要,很多人对此是不清楚的,那么腰椎骨折十级伤残标准是什么?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

      一、腰椎骨折十级伤残标准

      依据《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为6个月的本人工资。

      评定为九级伤残的可能性较大。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-2021

      5.8八级

      5.8.1定级原则

      器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。

      5.8.2八级条款系列

      凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。13)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少12以上...

  •   劳动者在工作期间由于工作的原因受到伤害或者造成残疾的,肯定会涉及到伤残赔偿问题。那么七级至十级伤残的待遇是什么呢?法律快车小编为你答疑解惑。

      七级至十级伤残的待遇:

      1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

      2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。

      3、法律依据:《工伤保险条例》第37条。

      4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区...

  • 职工因工导致眼睛十级伤残,用人单位为工伤职工缴纳了工伤保险,工伤保险基金应支付工伤医疗费和康复费、住院伙食补助费、统筹地区以外就医的交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费,终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。
  •   抚恤金是国家对于劳动者家属的补偿款,我国法律对于领取抚恤金的对象也有所限制,只有劳动者的直系亲属才可以申请领取一次性抚恤金,而且抚恤金的发放都有一定的标准,那么一次性抚恤金发放的标准是怎样规定的呢?接下来法律快车小编为您详细解答,希望对大家能有帮助。

      一、一次性抚恤金发放的标准

      1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资;

      2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资;

      3、丧葬费标准:因病4000元;因工(公)5000元;

      4、遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元;二人以上的每人月补助190元;农业户口一人月170;二人以上的每人月150元。

      5、对上述对象中,确定因工死亡的遗属增发65元,抗日战争的增80元(不含配偶);红军的(不含配偶);增发100元遗属系孤独一人的可增发70元。

      二、抚恤金的分类有哪些

      我国抚恤金主要有两种:

      一为伤残抚恤金,...

  •   抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰(抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等)和经济补偿。那么一次性抚恤金发放标准是什么呢,法律快车小编为你答疑解惑。

      一次性抚恤金发放标准:

      抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残 职工发给的费用。恤费等。

      抚恤金发放标准必须是法律、法规规定发放的;代表政府发放抚恤金的是各级人民政府民政部门,企事业单位发放的抚恤金的行为不属于行政诉讼范围;“没有依法发给”是指拒绝发给或者没有按照规定的对象、范围、标准、数额、时限等发放。

      享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属,二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备,缺一不可。单位是依据有关法规、规章及政策发放的,如何分配,授予对象,这些相应规定的,主要由发放单位或其他相关部门负责。

      以上就是法律快车小编整理的有关一次性抚恤...

  •   对于相关的伤残鉴定在我国是有详细的进行划分,我国将伤残划分为10级,对于这10级来说根据相关的情况而进行判定,那么对于一次性医疗补助金具体是多少呢?接下来法律快车小编为大家整理关于十级伤残一次性医疗补助金是多少问题的解答,带着问题我们一起往下看。

      一、十级伤残一次性医疗补助金是多少

      1、已经经过工伤认定与劳动能力鉴定;

      2、用人单位按照规定缴纳工伤保险费用;

      3、工伤职工事故发生月已经参加社会保险。

      (二)申领材料:

      1、《工伤认定书》/《确认意见书》;

      2、《鉴定结论书》;

      3、待遇享受人有效身份证;

      4、劳动能力鉴定费支付凭证;

      5、工伤医疗费用凭证

      (三)申请办法:

      1、申请人携带相关资料到上海社保中心或分局提出申请;

      2、经审核符合办理规定,打印《受理情况回执》,办事人员签名确认后,与社保经办机构各执一份。

      3、材料不全且表示可补全材料,社保经办机构...

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