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社会保险登记如何办理

法律快车官方整理 更新时间: 2021-09-02 10:02:08 0人浏览

导读:

社会保险登记是社会保险费征缴的前提和基础,那么,社会保险登记如何办理?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助,欢迎阅读。
社会保险登记如何办理
  • 如何办理社会保险登记 (一)办理社会保险登记时,须出示以下证件和资料: (1)营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件; (2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书; (3)个体劳动者必须出示身份证件;(4)社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。

    如何办理社会保险登记

     (一)办理社会保险登记时,须出示以下证件和资料:

    (1)营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件;

    (2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书;

    (3)个体劳动者必须出示身份证件;(4)社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。

    (二)填报并核发《社会保险登记证》、《职工养老保险手册》等有关表册。

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  • 申请办理社会保险登记时,应如实填写社会保险登记表,出示以下证件和资料:

    (一)营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件;

    (二)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书;

    (三)省、自治区、直辖市社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。

    社会保险经办机构自受理之日起10个工作日内审核完毕;符合有关规定的,予以登记,发给社会保险登记证。

  • 企业应当自工商行政管理机关办理变更登记之日起30日内,持变更社会保险登记申请书和工商执照、工商变更登记表、社会保险登记证和省、自治区、直辖市社会保险经办机构规定的其他资料到原社会保险登记机构办理变更社会保险登记。
  •   社会保险登记是社会保险费征缴的前提和基础,那么,办理社会保险登记的条件是什么?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助,欢迎阅读。

      1、缴费单位必须在一个社会保险经办机构按北京市有关政策同时办理几项社会保险登记。

      2、缴费单位应按照《社会保险登记管理暂行办法》规定的期限及时到工商企业执照注册地或机关事业单位、社会团体住所(地址)所在的区县社会保险经办机构申请办理社会保险登记;

      已参统的缴费单位到目前缴纳基本养老保险费的市或区县社会保险经办机构补办社会保险登记手续;

      原实行基本养老保险行业统筹的缴费单位到市社会保险经办机构补办社会保险登记。

  • 如何办理社会保险登记 (一)办理社会保险登记时,须出示以下证件和资料: (1)营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件; (2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书; (3)个体劳动者必须出示身份证件;(4)社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。

    如何办理社会保险登记

     (一)办理社会保险登记时,须出示以下证件和资料:

    (1)营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件;

    (2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书;

    (3)个体劳动者必须出示身份证件;(4)社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。

    (二)填报并核发《社会保险登记证》、《职工养老保险手册》等有关表册。

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  •   社会保险变更登记需要到社保局参保登记科办理相关流程的,那么,怎么办理社会保险变更登记?下面法律快车小编为您详细解答,欢迎阅读。

      1、办理条件

      参保单位社会保险登记事项,如单位名称、住所或地址、单位类型、法定代表人或负责人、组织机构统一代码、主管部门或隶属关系、开户银行或帐号等发生变化时,应及时到养老保险经办机构办理变更登记手续。

      2、须提供资料

      (1)社会保险登记变更申请;

      (2)工商变更登记表、有关部门或单位批准的变更证明;

      (3)社会保险登记证;

      (4)组织机构统一代码证书。

      3、填写表式

      填写《社会保险变更登记表》。

      4、办理流程

      (1)养老保险登记环节业务人员应及时审核参保单位填写的表式是否准确无误,核对有关资料和证件是否真实齐全。审核通过的,输入信息系统有关内容。社会保险变更登记的内容涉及社会保险登记证需作更改的内容,养老保险经办机构应当收回原社...

  • 社会保险,也就是我们所说的社保,是用人单位必须为员工购买的保险,如果社保缴费率偏高的话,每个月到手的工资太少,是不少人的烦恼。同时,对于企业来说,为员工缴纳高额社保费也是沉重的负担,那么,关于缴纳社会保险基数是如何确定的?社会保险缴纳费用如何计算?一、社会保险缴费基数如何确定社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;(3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定...
  •   很多人对劳动保险感到疑惑,认为劳动保险就是社会保险,其实二者有所不同。想必很多人想要了解,劳动保险的具体定义是怎么样的?社会保险的具体定义是怎么样的?劳动保险与社会保险有什么不同?下面由法律快车小编为您介绍一下。

      一、劳动保险

      劳动保险是指劳动者在失去劳动能力或由于其他原因不能劳动或暂时中断劳动时,从国家和社会获得物质帮助的一种社会保障制度。根据劳动保险制度规定,职工在发生老、病、伤残、生育、死等情况下,可以按照一定的条件和标准可享受相关待遇。

      二、社会保险

      社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

      社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的...

  • 社保是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险这五个险种。而五险一金除了这五个险种外,还有住房公积金,所以五险一金范围比社会保险广,可以说五险一金包含社会保险。

    其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是五险是法定的,而一金也是法定的。五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年度职工月平均工资,或以新参加工作职工的第一个月工资为标准。

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