雇佣司机发生交通事故责任怎么划分
导读：
当雇佣司机发生交通事故时，责任的划分首先取决于事故的具体情况。
根据《道路交通安全法》第七十六条：
1.机动车之间发生交通事故时，责任主要由有过错的一方承担。
2.若双方都存在过错，则需按各自过错的比例来分担责任。
3.在涉及对内责任承担时，通常会先由交强险进行赔偿，接着由商业险承担，最后由雇佣司机承担。
4.若机动车所有人在事故中存在过错，也需承担相应责任。
这些规定为我们提供了一个清晰的框架，用以指导在实际事故中如何确定各方的责任。
当未成年人发生交通事故时，其赔偿责任通常由监护人承担。
1.对于已满16周岁且能以自己的劳动收入为主要生活来源的未成年人，他们被视为具有完全民事行为能力人，因此其赔偿责任可以由自己承担。
2.对于已满16周岁的未成年人肇事，若符合特定情形，如造成一人死亡或重伤三人以上并负事故全部或主要责任等，将以交通肇事罪定罪处罚。
《刑法》第一百三十三条也规定了违反交通运输管理法规造成重大事故时的刑事责任。这些规定为处理未成年人肇事案件提供了法律依据。
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引用法条
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