二级伤残赔偿标准是什么
导读：
二级伤残的赔偿标准根据《工伤保险条例》第三十五条规定，主要包括以下几个方面：
1.一次性伤残补助金：为25个月的本人工资。这一部分是对于工伤事故造成的二级伤残的直接经济补偿。
2.按月支付伤残津贴：为本人工资的85%。这是为了保障受伤员工在日常生活和工作能力恢复期间的基本生活需求。
3.达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇。这是为了保障员工在退休后的生活需求，同时确保他们享受应有的社会保险待遇。
这些赔偿标准旨在保障受伤员工的基本生活和权益，确保他们在遭受工伤事故后能够得到及时、合理的经济补偿。
二级伤残的补偿内容主要包括一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴。
1.一次性伤残补助金为25个月的本人工资，这是对于工伤事故造成的二级伤残的直接经济补偿。
2.受伤员工还可以按月领取伤残津贴，标准为本人工资的85%。这一部分是为了保障受伤员工在日常生活和工作能力恢复期间的基本生活需求。
当受伤员工达到退休年龄并办理退休手续后，将停发伤残津贴，并按照国家规定享受基本养老保险待遇。
对于二级伤残的员工，除了上述的一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴外，还有其他后续待遇。
1.当受伤员工达到退休年龄并办理退休手续后，将停发伤残津贴，并按照国家规定享受基本养老保险待遇。这意味着受伤员工在退休后仍然可以享受到相应的社会保障待遇。
2.根据《工伤保险条例》第三十五条规定，一级至四级伤残的员工保留劳动关系，退出工作岗位。这意味着受伤员工可以继续保留与用人单位的劳动关系，但无需再从事原来的工作。
3.对于二级伤残的员工，如果其伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准，由工伤保险基金补足差额。这一措施旨在确保受伤员工的基本生活需求得到满足，不会因为伤残津贴不足而陷入困境。
你对二级伤残的赔偿标准还有疑问吗？赶紧在法律快车上发起咨询，我们的法律专家会为你一一解答。
声明：该作品系作者结合法律法规，政府官网及互联网相关知识整合，如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.
引用法条
拓展阅读
相关知识推荐
二级伤残赔偿标准(2022年)包含了残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费等内容：二级伤残赔偿标准(2022年)具体内容如下：残疾赔偿金(一)概念：残疾赔偿
发生交通事故后，经常会遇到如何索赔的问题，本文将2022年北京二级伤残交通事故残疾补助金计算公式及赔偿数额整理出来，供大家参考：(一)北京交通事故二级残疾者生活
在中宁县公安局余丁派出所的协调下，中铁二十一局于本月向在施工中致残的受害人赔偿数十万元，一起工伤事故一年多后终于成功化解。2006年8月27日，余丁派出所接到中
第三十七条(致残14级待遇)工伤人员因工整残被判定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗亭，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金付出一次性伤残津贴金。一级伤
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
相关栏目
海量合同范本 · 任意编辑下载
