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公司解散需要什么证明文件

法律快车官方整理 更新时间: 2024-03-26 00:57:49 人浏览

导读:

公司解散需要的证明文件包括注销登记申请书、解散裁判文书、清算报告、纸质版营业执照等,公司解散如果员工工作不满六个月的,应当支付半个月工资的经济补偿金。

  一、公司解散需要什么证明文件

  公司解散可能需要准备以下材料:

  1.公司清算组负责人签署的《公司注销登记申请书》。

  2.股东会或者有关机关确认的清算报告。

  3.人民法院的破产裁定、解散裁判文书,公司依照《公司法》作出的决议或者决定,行政机关责令关闭或者公司被撤销的文件。

  4.股东会、股东大会、一人有限责任公司的股东、人民法院、公司批准机关备案、确认的清算报告。

  5.已领取纸质版营业执照的缴回营业执照正、副本。

  6.清税证明(已开通在线共享清税信息的,无需另行提交纸质材料)。

  7.通过报纸发布债权人公告的,需要提交依法刊登公告的报纸样张。

  8.国有独资公司申请注销登记,还应当提交国有资产监督管理机构的决定。

  9.法律、行政法规规定应当提交的其他材料。

  二、公司解散该如何赔偿

  公司突然解散,应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准,向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

  劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

公司解散员工

  三、公司解散解散的流程

  法律快车提醒您,解散步骤如下:

  1.成立清算组,应当在15天内成立清算组;

  2.通知债权人;

  3.注销登记,清算组结束工作之后,将股东会及有关机关确认的清算报告报送公司登记机关,申请注销公司登记;

  4.公告公司终止。

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