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如何处理劳动争议

法律快车官方整理 更新时间: 2022-07-30 01:18:08 人浏览

导读:

通过下列方式可以处理劳动争议:劳动者应先与用人单位进行协商;协商无法解决,可以向当地劳动保障监察机构投诉;仍存在争议的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服就可以向人民法院起诉。

如何处理劳动争议

通过下列方式可以处理劳动争议:劳动者应先与用人单位进行协商;协商无法解决,可以向当地劳动保障监察机构投诉;仍存在争议的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服就可以向人民法院起诉。

如何处理劳动争议的法律依据

法律依据: 《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

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