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• 降职不降薪，影响我今年考核加薪，违反劳动法吗？
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• 调岗降薪违反劳动法，你好突然被公司调岗降薪劝退是否违反劳动法
  您好，您具体情况是怎样的。

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  首先公司擅自对你做出降职的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相

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  1、公司强制降职降是违反劳动法的。2、《劳动法》第十七条规定：订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订

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