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雇佣关系受伤起诉流程

法律快车官方整理 更新时间: 2022-08-13 12:15:34 人浏览

导读:

雇佣关系受伤起诉流程为申请相关司法鉴定人身损害得程度、向有管辖权的人民法院提起诉讼,并提交民事起诉状、原、被告身份信息以及有关证据、立案之后等待开庭。

雇佣关系受伤起诉流程

雇佣关系受伤起诉流程为申请相关司法鉴定人身损害得程度、向有管辖权的人民法院提起诉讼,并提交民事起诉状、原、被告身份信息以及有关证据、立案之后等待开庭。雇佣关系受伤起诉流程

雇佣关系受伤起诉流程的法律依据

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条 起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由; (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 第一百二十三条 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。 书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。

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