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什么是晚婚晚育,多大年龄男女叫晚婚晚肯

法律快车官方整理 更新时间: 2023-03-11 15:35:24 人浏览

导读:

在现实生活中,对于公民而言,结婚是要达到法定年龄的,很多人都存在晚婚晚育的情况,那么什么是晚婚晚育,多大年龄男女叫晚婚晚肯?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快车小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。

  在现实生活中,对于公民而言,结婚是要达到法定年龄的,很多人都存在晚婚晚育的情况,那么什么是晚婚晚育,多大年龄男女叫晚婚晚肯?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快车小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。

  一、什么是晚婚晚育,多大年龄男女叫晚婚晚肯

  《民法典》第一千零四十七条规定:结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。晚婚晚育应予鼓励。

  所以,我国公民的法定婚龄男子为二十二周岁,女子为二十周岁。

  这里需要注意的是:如果结婚时正好处于法定婚龄那一年,一定要在生日之后第二天开始才能登记结婚

  女满二十三周岁,男满二十五周岁的初婚为晚婚,初婚妇女年满二十四周岁后初育为晚育。

  二、晚婚晚育婚假多少天

  晚婚假期时间一般由《人口与计划生育条例》规定,《条例》这种东西各个省份都有权制定,所以吧,每个省都不太一样。比如山东规定男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。

  三、 什么是晚育假

  晚育是指适当推迟妇女婚后的初育年龄,初育年龄是指妇女婚后生育第一个孩子的年龄。晚育是指已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育(各地人口与计划生育条例规定略有不同)。符合晚育年龄的夫妻,女方可享受的产假,男方可享受的护理假称为晚育假。休假期间视作出勤,不影响工资、奖金及福利待遇。

  以上就是法律快车小编为您详细介绍关于什么是晚婚晚育,多大年龄男女叫晚婚晚肯的相关知识, 晚婚年龄与法定婚龄不同,它不是强制性的,而只是鼓励性、提倡性的结婚年龄。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询法律快车,我们会有专业的律师为您解答疑惑。

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