医疗保险断交一个月有什么影响
导读：
在现实生活中，对于医疗保险而言，很多时候当事人会因为一些客观因素出现断缴的情况，那么医疗保险断交一个月有什么影响？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。
自中断缴费的次月1日起，停止享受医疗保险统筹基金支付的医疗保险待遇，但其个人账户余额可以继续使用。 当参保人恢复参保手续后，缴纳医疗保险的次月1日起可享受规定的医疗保险待遇。参保人在医疗保险年度内累计中断参保不超过3个月的，重新缴纳后其中断前后的连续参保时间合并计算；超过3个月的，重新计算。
医保断交的，只需要补缴就可以。在辞职后若找到新工作，可以让新单位帮你续缴。也可以去当地社保中心申请变更缴费主体，由个人进行缴费。而且补缴一定要及时，拖得越久越麻烦。
参保人员未按规定及时足额缴纳医疗保险费的，从未按时足额缴纳的当月起，终止享受医疗保险待遇；中断后继续缴费的，必须按规定以补缴时当地上年度职工平均工资为缴费基数，将中断期间的全部欠费补齐。补缴时间计入连续缴费时间，但补缴期间不能享受统筹基金支付的待遇。参保人员中止享受医疗保险待遇60天内（含60天）补缴医疗保险费的，从缴费次月起享受统筹基金支付的待遇；中止享受医疗保险待遇60天以上至180天（含180天）补缴医疗保险的，从缴费当月开始计算，3个月后方可享受统筹基金支付的待遇；中止享受医疗保险待遇180天以上补缴医疗保险费的，从缴费当月开始计算，6个月后方可享受统筹基金支付的待遇。中断后未补缴的，视同重新参加医疗保险，中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。
以上就是法律快车小编为您详细介绍关于医疗保险断交一个月有什么影响的相关知识，如果用人单位未缴或者漏缴员工医疗保险费用一个月的，那么需要补齐欠缴费用，还需缴纳利息和滞纳金；如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车，我们会有专业的律师为您解答疑惑。
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