你能要求一次性赔偿四级工伤吗?

更新时间:2020-03-25 15:39:01人浏览
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你能要求一次性赔偿四级工伤吗?
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因工致残一次性赔偿方式如下:  对于五级—十级伤残,职工本人提出解除劳动合同的,用人单位应一次支付支付:  
1、住院伙食补助费:按因公出差伙补70%,河北省为15元人/天。  
2、住院期间的护理费:由用人单位负责。  
3、误工费:住院期间原工资待遇不变,但不超过12个月;因病情严重或特殊情况,可再延长12个月。评定伤残等级后,停发误工费。  4一次性工伤医疗补助金(上年度月平均工资):五级44个月;六级38个月;七级26个月;八级20个月;九级14个月;十级8个月。  
5、一次性伤残就业补助金(上年度月平均工资):五级22个月;六级16个月;七级10个月;八级8个月;九级6个月;十级4个月。
2020-03-25 15:13:54
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四级工伤赔偿标准之鉴定标准:  
(1)中度智能减退;  
(2)精神病性症状致使缺乏社交能力者;  
(3)癫痫重度;  
(4)面部中度毁容,全身瘢痕面积70%;  
(5)眼有或无光感另眼矫正视力
0.2或视野32%(或半径20);  
(6)一眼矫正视力
0.05另眼矫正视力
0.1;  
(7)双眼矫正视力
0.1或视野32%或半径20;  
(8)双耳听力损失91;  
(9)牙关紧闭或因食管狭窄只能进流食;  
(10)一侧上颌骨缺损1/2,伴颜面部软组织缺损20平方厘米;  
(11)下颌骨缺损长6cm以上的区段,伴口腔、颜面软组织缺损20平方厘米;  
(12)双侧颞下登关节强直,完全不能张口;  
(13)舌缺损全舌的2/3;  
(14)双侧完全性面瘫;  
(15)甲状腺功能重度损害;  
(16)甲状旁腺功能重度损害;  
(17)单肢瘫肌力2级;  
(18)双手部分肌瘫肌力3级;  
(19)双足全肌瘫肌力2级;  
(20)中度运动障碍(非肢体瘫);  
(21)双拇指完全缺失或无功能;  
(22)利手前臂缺失;  
(23)利手功能完全丧失,另一手部分功能丧失;  
(24)一侧肘上缺失(非利侧),不能安装假肢;  
(25)一侧膝以下缺失,不能装假肢,另一侧前足缺失;  
(26)一侧膝以上缺失,不能假肢;  
(27)一侧踝以下缺失,另一足畸形行走困难;  
(28)双膝以下缺失或无功能;  
(29)食管重建术后吻合口狭窄,仅能进流食者;  
(30)瓣膜置换术后;  
(31)心功能不全二级;  
(32)病态窦房结综合症(需安装起博器者)。
2020-03-25 15:18:48
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标准:支付一次性伤残补助金:四级伤残为21个月的本人工资:按月享受伤残津贴:四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,补足差额。四级工伤职员由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
四级工伤职员达到法定退休年龄后,停发伤残津贴,按照国家规定享受养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
2020-03-25 15:39:01
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首先需要申请工伤认定,在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级,之后申请工伤待遇审核获取赔偿。
《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2020-03-25 15:33:21
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