承包的竹林，合同到期，村委会不再签订合同，至今已经过了5~6年，被砍倒也不再受到批评，老竹子死了，白白浪费了，给我也带来了很多损失，我也试着向上司报告了怎么办，但直到最后我都不知道。 当地是竹林，我管
更新时间：2020-03-13 20:20:51人浏览
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承包的竹林，合同到期，村委会不再签订合同，至今已经过了5~6年，被砍倒也不再受到批评，老竹子死了，白白浪费了，给我也带来了很多损失，我也试着向上司报告了怎么办，但直到最后我都不知道。 当地是竹林，我管理了二十年。 当地人都知道。 现在合同这么旧了，该怎么办？承包的竹林，合同到期，村委会不再签订合同，至今已经过了5~6年，被砍倒也不再受到批评，老竹子死了，白白浪费了，给我也带来了很多损失，我也试着向上司报告了怎么办，但直到最后我都不知道。 当地是竹林，我管
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房屋租赁合同到期的，合同自动终止，承租人将租赁房屋恢复原状并将房屋交还出租人。
当然，如果出租人与承租人协商续订租赁合同或者延续租赁期限的，按双方约定处理。没有续签租赁合同的约定，而超过租赁期限后仍实际使用的，视为双方同意按原合同约定的条件继续履行，承租人应当按原合同约定的租金标准支付租金。
当然，如果出租人与承租人协商续订租赁合同或者延续租赁期限的，按双方约定处理。没有续签租赁合同的约定，而超过租赁期限后仍实际使用的，视为双方同意按原合同约定的条件继续履行，承租人应当按原合同约定的租金标准支付租金。
2020-03-13 20:13:31
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以劳动合同为例，合同到期不需要提前通知就可以辞职，如果公司没有其他违反劳动合同法的，自己辞职是没有经济补偿金的。
如果是公司不续签的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外。
单位应当向劳动者支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资（平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金以前的那个数。）
如果是公司不续签的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外。
单位应当向劳动者支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资（平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金以前的那个数。）
2020-03-13 20:20:51
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