你好,我来这里是为了向公司发送劳务,现在公司把我送回了劳务派遣公司,派遣公司现在辞职了,我应该向公司或劳务派遣公司仲裁。

更新时间:2020-03-04 06:53:51人浏览
问题描述:
你好,我来这里是为了向公司发送劳务,现在公司把我送回了劳务派遣公司,派遣公司现在辞职了,我应该向公司或劳务派遣公司仲裁。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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是和用人单位签劳动合同,还是和劳务派遣公司签合同,这个要根据自己的情况来决定,一般与用人单位签订劳动合同是有利。
  不要去和劳务派遣公司签。单位之所以这么做,就是因为使用劳动派遣是对用人单位极大的有利,而且劳动者极大的不利。
 
2020-03-04 06:32:21
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劳务派遣工发生工伤后,如果当时签订劳务派遣合同时没有进行约定,佣工方承担工伤损害赔偿责任,派遣公司承担连带赔偿责任,所以这时候积极主动帮助派遣职工办理向佣工方索赔对派遣方有利,否则员工可以起诉佣工方连带起诉派遣方。
2020-03-04 06:39:56
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已帮助192546人 · 响应时间 平均3分钟内
劳务派遣遇到工伤怎么办?
应当项劳务公司索赔。劳务派遣中,劳务公司是用人单位,履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣工在用工单位发生工伤事故的,由劳务派遣单位承担工伤保险责任,工伤职工应当向劳务公司主张权利。
至于用工单位应当承担的责任,是劳务公司与用工单位之间的事情。
2020-03-04 06:53:51
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